清流社工网

 找回密码
 注册会员
查看: 2283|回复: 4

[华北] 非京籍往届生考社工可落户 需连续两年考核合格

[复制链接]
发表于 2011-3-25 00:11 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 菜菜小蛋玄 于 2012-3-29 17:25 编辑 " Q, C4 P  O" t. `& b- x: m
* n6 M9 J) b# i! B) _1 q4 d" p* T
来源:京华时报
) R! l6 g: O/ r. ?- k# A3 |( H今年,本市将面向社会公开招考1000名专职社工到社区服务站工作。为吸引优秀人才到社区,今年首次纳入了往届毕业生。不过为了防止一些人落户就走,外地户籍的社工需连续两年考核合格后才可办理落户手续。
# u/ j( R/ a$ P, e7 N4 V9 A7 L  扩招考范围
5 f+ q& R: [5 r  首次纳入往届毕业生- W. l6 |2 `7 g1 @
  “今年招考的范围大大放宽了。”市民政局基层政权处处长赵森表示,此次招考不再要求是应届毕业生。据介绍,招考对象共分为三类,第一类为具有北京市城市户籍,北京地区普通高等学校专科以上学历的应届、往届毕业生;第二类是京外地区普通高等学校专科以上学历的北京生源应届、往届毕业生;第三类是北京地区普通高等学校专科以上学历的非京籍应届、往届毕业生。
6 l4 W; R2 O! h6 [  不过户籍在外地,又在外地上大学的“双外”人员则不能报考。" N/ ]' g* J* j5 I
  防落户就走( G  U' u8 d& m% E, H# K( v
  两年考评合格才落户/ X3 }3 S  i0 W# J" l
  据了解,前些年北京招聘的5400多名应届大学生均为一年一签合同,并解决北京市户口。“但他们被录用后,因各种原因流失了1000多人。”
8 p+ ]$ L& p: O- P  “这次招聘的办法将更加科学化。”赵森说,今年受聘用人员均要签订为期3年的服务协议,并纳入全市社区工作者统一管理。 ' L5 d5 V3 u- b" R# `* Y
  今年被录用的人员中,外地户籍的社工每年都要接受评议和考核,由街道、社区对其进行德、能、技等多方面考核,社区居民还要对其工作进行评议,连续两年考核合格者才能报市人事部门办理落户手续,考核不合格或中途离职者将不予办理落户。 : B+ r3 g; l8 V4 `. W& b
  提工作待遇, @4 @/ v) g( e; v# s
  考公务员拟优先考虑" F8 v* g7 `6 B' U
  据了解,去年本市各区县都公布实施了社工涨工资方案。新的方案实施后,区县社工的月工资现在接近2000元,部分区县能达到3000多元。
( B) q9 p. [( l% E  赵森还透露,社区工作者有一定的基层工作经验,本市还拟出台相关文件,明确今后社工在报考公务员时,其社工经历将作为一个优先条件予以考虑。
6 P; c+ i6 K( W! E- h- k) E7 H- a  此前社工都是由区县自行组织招考,此次则由全市统一招考。“市里统一招考有利于统一标准,统一命题,也有利于引起区县重视,更能保证公平公正。” * t  O2 n6 X3 u, {: `
  招考流程
) K# g$ l6 A8 V' L5 D, }  ▲4 |9 K# m8 A- _0 R4 {  V+ X# ?
  3月24日至28日考生可登录北京市人事考试网填写报名信息。
3 j0 J: a8 h- X: l0 _  ▲% `# m) N# @4 ^2 n1 i- I2 l
  4月23日全市将统一组织公开招考笔试工作,笔试内容包括国情、市情、民情和政治、经济、法律、哲学等基本常识,以及社区工作基本知识和社区工作实务。 + j, l: V( Q, g4 H: m" t0 ~
  ▲
2 Y2 ~# M  v5 Q0 `5 g  e  5月中旬面试开始,具体由街道办事处(乡镇政府)组织。
( f/ x% `2 q2 f2 `" A0 O* h  ▲- L3 q# |1 Z  n9 g8 c
  5月底笔试、面试、考察、体检均合格者将在签订三方协议。
! `) `- v8 s9 R% x3 t8 ]4 C  注:往届毕业生须在45周岁以下。 6 s  e% Q9 j/ ]6 M) P) a
  每人只可选择一个区县报考,具有本市户籍的应考者需报考户籍所在地区县或经常居住地。
( y. D5 K6 L, y4 F9 {  报名不收取费用。5 K9 w. e/ N; x3 E% G/ g
  ■解读
/ O" b7 O+ }5 `. `4 F  弥补社工缺口降门槛( c7 Q" ?; s& k8 o0 W5 N" v
  在北京十二五规划中,关于户籍管理方面,要求合理配置进京户籍指标,优先解决好符合发展需要的专业管理和技术人才的落户需求。优秀社工正是北京需求的人才。按照全市每500户应配备一名专职社区工作者的要求,全市应配备专职社工10850名,但实际现在只有7000多名专职社工。 4 u/ A9 D3 C1 ]5 }8 h: R; x
  赵森说,此次扩大招聘范围,并为优秀的社工解决户口,就是为了创新社区工作人才引进培养方式,打造专业的社区工作者队伍,增加社区人才储备。赵森介绍,此前本市也有三次招考社工,但主要是解决毕业生就业。 , l3 {4 U4 K& Y3 W) n
  赵森表示,今后,本市每年都将定期招聘一定数量的专职社区工作者,招考社工的工作将常态化、制度化、规范化。
) ~' T# K0 m: p5 u8 g4 M0 a/ f. W  ■反应
4 b  J. c& _+ o  “关键在于发展空间”2 p5 D2 q3 B9 m
  杨月(化名)是一名往届毕业生。她认为这个政策虽好,“但留不留得住人不好说。待遇是一方面,但更重要的是能不能让大学生社工真正发挥作用。”她的一个同学就是社工,“只是被安排发传单、干一些杂活,提出一些建议也被认为是刚来的小孩,不成熟。” 7 J: A( q7 `' V. R% d# o
  杨月认为,大学生社工和现在街道、居委会工作人员看社区的眼光是不一样的,开始的意见可能不成熟,“但要引导,要给予他们更多的发展空间”。
  W# j  p9 g; H- g1 c  杨月说,如果不能得到锻炼,不能学到东西,肯定有人宁愿放弃北京户口也要辞职,“但如果能实现自身价值,能够看到未来,大家还是很愿意待下去的。”
  U0 _" h; ]) n1 U1 A1 E
回复

使用道具 举报

发表于 2011-3-25 15:38 | 显示全部楼层
工资太少啦,落户这个条件有那么吸引人么?
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-3-25 19:50 | 显示全部楼层
落户有什么好处啊,没有在北京念大学的不可以考,怎么吸引有经验的人才
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-3-25 20:29 | 显示全部楼层
发展空间大才会得到更多人的认可。
回复 支持 反对

使用道具 举报

发表于 2011-3-25 22:15 | 显示全部楼层
落户应该没啥吸引。就算落了户,在北京买的起房吗?
回复 支持 反对

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

QQ|清流社工网 ( 苏ICP备19044186号-1 )

GMT+8, 2025-4-4 07:43 , Processed in 0.046445 second(s), 7 queries , File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2023, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表