清流社工网

 找回密码
 注册会员
查看: 1576|回复: 0

【上海乐群】招聘【项目社工15人】发布【2010年12月29日】

[复制链接]
发表于 2010-12-29 15:18 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 社工哥哥 于 2010-12-29 15:18 编辑 % E5 I  J# J% K( c6 W& s

; o; q7 r+ [" h0 i( \- w【上海乐群委托发布】5 q0 ^# t6 F1 n9 G$ C$ {/ j! ?+ @
( n+ b3 Y7 ?1 ]. ^# z6 p3 Q* g
诚邀有志于促进社会服务,努力社会公平,发展社会公益的
3 N" O2 G" k- ^! \  J4 `7 O你加入我们的行列。, m( m( {: I, U3 z6 I1 ]8 l
乐群一线社会工作者现在招募中!
. A( r6 d) A& M9 K4 c, n上海乐群社工服务社是中国大陆第一家民办的社会工作专业机构,提供专业社会工作服务,机构人员主要由专业社会工作者组成,分为社区部、青少部、长者部以及其他机构支援部门。- E. [, I4 u  F# h1 ^  t, A
“社区共融项目”开始于2007年8月,受浦东新区民族宗教委员会委托,为浦东新区5个街道区域内的少数民族同胞提供社会工作服务。该项目于2009年1月扩展为浦东新区1个街道/镇区域内的少数民族同胞及信教群众提供社会工作服务。2011年,“社区共融项目”将在服务区域及服务领域两方面进行扩展,为满足项目扩展需求,现面向全国招聘15名专业社工,共同参与此项服务。                     $ R6 c  R2 I& s6 S, ?
1 g: O/ m& y. Q" ?- k+ k
招聘岗位:“社区共融”项目社工
2 s1 `# {2 A0 y. f
6 R( L/ X7 g5 E5 x岗位职责:
9 q* D: T: Y$ w9 @- L, k8 o# y# t        为所在社区少数民族、信教群众、侨眷台属及民主党派人士提供社会工作服务;
, i- a' b5 w) M9 H, Y  B        进行所在社区需求调研及服务策划;
2 L' [: Y* b$ U* s+ ^        在所在社区开展与实施相关工作及活动。
; C$ k  o! H, Z* Z- J8 }: U7 W        进行相关工作的总结、评估与分享。
5 S, a9 ?. A# l4 z* L3 U! `" h% p7 _8 l4 x/ W" ^

  Q( s) F( a6 w3 m& j+ t工作地点:浦东新区
' o* K; y2 e. C/ m0 t3 V" G4 B, T
- v$ [4 e+ O0 g( X" B" d" ]% z1 T& w招聘要求:
1 l* O: g  g4 p/ Y        大学专科学历以上;0 S" U: f# l& t% H; f8 p
        有一年以上工作经验者优先;
. f$ P% `' S+ k5 O! I; T' g* R2 I        具较强组织协调能力;/ y+ t6 @1 ^  P7 F
        认同社会工作助人自助、尊重、平等、接纳的理念,愿意投身社工行业发展;
3 q+ T( X/ b- a: r        不限专业,社会工作、社会学、心理学及应用心理学、民族学、台湾研究等社会工作、民族与宗教或两岸关系相关专业者优先;
) `7 }( @8 }7 ]7 ~- _        年龄40岁以下。
, E# C7 y  m* A" k. t        欢迎有志于从事社会工作的少数民族同胞前来应聘。
& k  }) M3 u! k$ c- W2 K0 ?+ J6 |  R
如有意者请发送简历至  lequn_hr@yahoo.com.cn: u3 _- l, E" [6 C4 V1 W2 H  l
或     致电021-58700229 徐小姐,吴小姐进行咨询。
* Q) O, p  Z+ N0 R
# M; P# \# `( s
% m, N) _1 e6 ^) M  s6 I$ F% r% P, {- ]9 T% D5 _0 I9 ?2 F
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册会员

本版积分规则

QQ|李越老师直播间|清流社工网 ( 苏ICP备19044186号-1 )

GMT+8, 2025-8-17 09:55 , Processed in 0.040653 second(s), 8 queries , File On.

Powered by Discuz! X3.4

Copyright © 2001-2023, Tencent Cloud.

快速回复 返回顶部 返回列表