|
|
慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。 - Y+ ~; j2 v4 |6 E F6 D# g' U4 @0 x
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 1 A! {7 ?5 Q- }- I- `
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： 2 X& }7 X3 F! }
0 @( S. R' l: |1 l1 E 一、初级督导 （1名） ; l) T$ ~5 N. J) w/ h& J
岗位职责： p8 S2 i5 {8 Z- j
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 % v# \' `$ w# z% v- I/ y I% x2 C
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
* T/ s: |3 T3 K% J. H4 y 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 ; t1 T5 [& G. l8 ~3 m7 @
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。 9 Q; P% x& T( g6 q5 |+ U
5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。 " A- h5 E. \* Y& t' q- x
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。 1 M& @0 } s2 S# U* x5 n' m
7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
; U8 Y0 r0 R! b 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 , B f) k& M( i& `8 [6 V( w
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
7 ?1 z b8 X5 z% h0 X3 ~% Y 任职资格：
& ^% ?* G8 ^& ] 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ {# z$ ^/ X0 \. `; J% y 2.熟悉社区项目的运作与管理。 / H& T" H4 g3 v
3.较强的沟通、组织协调能力。
* I- w' [7 O+ I: v! h4 j6 F9 z 4.深圳市注册初级督导
9 r& \/ c1 _7 c3 F& k+ s. {/ r; c 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
1 K! h/ S( Y) u- i4 e 工作地点：光明新区甲子塘 ) m* Y- _, O! s$ w) x3 b
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分）
, E0 [* G0 o# i6 K: p 二、中心主任4名
; n* C/ U/ z$ ~/ n, J+ x8 H 任职要求：
; z: |* l; T. e （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历，
7 Z' m( u7 I+ F: c* n8 W0 w+ Q （2）有助理社会工作师以上资格证书； 7 K; e$ E+ b' N' r
（3）有至少一年以上的社工服务经验； - I. _" ], t! b1 L
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
- _' T! R3 s" E* a' a5 Z; }! N 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
+ }* p& _6 f5 O( A: o' T$ Y1 G 三、一线社工3名
- O- c) ?# O. E: M% C 任职要求： 7 Z1 M5 U# o6 F7 v; W1 i
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， - `; l; j0 z% V' Y! ?- e! _
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 ( [% l$ i: F( V/ i
（3）有社工服务经验者优先考虑；
4 D- I- l- n+ p6 V6 Y3 b- V 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）
1 I- w- h w W4 x9 f Q 薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）
# H! ^4 [4 p+ c* _
+ a" E; [' _* I& w G0 V) K9 s+ U( c* j H9 ^+ K3 {; w. N
* X3 n" p4 s9 [" D, ]! H
4 a, k! k6 o' U5 {福利
7 N2 |2 O) j6 \2 ^ V6 e) \1、每年旅游／拓展2次& N9 s1 Q7 ~0 e/ f. H/ x
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
% m+ w3 g0 \& q$ S7 E2 W+ l# R& V4 A3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 , I! P% x! h% U' c* E5 G7 H
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 6 a, ]+ X& Q+ Q; x. g' o
5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 / z1 D4 f y/ L5 x3 ^# E" k
6、年终双底薪 9 E6 _! ~! X- N/ e! b
7、符合条件的可申请调入深户；
7 R, j% b7 X; K7 I; s: h8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
3 z# S Q: y" m! s9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； + ?# n: O7 Q, n1 s' C7 e9 i
7 d4 ~# t& `0 h+ f5 W$ ^0 C; Z# Q, Q& ` x# u' [0 k
机构培养方式
, m& F8 p* N. ^1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 " ?1 Y/ y8 F& p7 ^: p7 I/ M
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 H( o: b% T) F R# @/ ` a c
, M1 c! D& t; b$ k7 p/ t+ Z
晋升／竞选路线
/ g5 k# Q7 o) S. L+ I4 X% h0 N- g+ c一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 : A' X" _8 |: B; z) j2 I e5 J
1年一线社工→社区服务中心主任
# g3 G1 h0 H2 C/ Y4 L' w2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
8 D3 k* z% g- g A
; ~7 Y& L7 p' i" r( n招聘流程 # Z5 r, u0 `% z+ n+ k
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
1 v5 |- I- W4 a' {$ w有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
* @3 u. E3 ?0 l) T+ [或加工作QQ：2874606522
# S5 d u! |1 R! f; o( C8 {联系人：罗小姐
4 i9 \$ X: T1 K' D7 k' S联系电话：0755-27551880+ k& P! d3 e% w
|
光明新区, 龙岗区, 监事会, 宝安区, 理事会( S0 ?/ W: T( l7 L2 ]3 ~& i3 w
0 a5 o3 a% e; i+ R6 M
|
|
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2016-8-23 10:17
