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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 4 G2 ?$ f! \6 e, o5 C
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 / I+ [ A: _) s1 G' P5 \
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 1 K7 H; d" ~! Y, y9 H% P
: M+ ^- z- f7 y+ k8 t7 f 一、初级督导 (1名) & {; ^+ |5 k+ [7 c6 ^% x
岗位职责:
6 e; B* ~! r# ~0 `2 X) N5 V ? 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
R7 P: C! m& `/ f, P7 n3 N- Q# Q 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 / _' L9 }6 h4 m `$ d# {
3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 - |+ u+ k* {% E0 F( D0 h
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) a* E$ P, R1 G9 _; I 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
- D: s: c; @1 v+ ~$ J 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
( b/ [9 r6 W8 o+ j/ S4 g 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。 3 } D! V; s9 ~
8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
: T0 f% w. X4 F" L' \2 y: U7 f* F 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 - {' H+ T( J. ~2 `* J
任职资格: 9 m* ?1 C1 m" l7 S& m. e/ R4 V: l
1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
3 E) N6 Z4 D* Q! F8 z 2.熟悉社区项目的运作与管理。
$ H7 T! q* C1 T2 C9 T 3.较强的沟通、组织协调能力。 - P; t7 t8 y8 E" D: M
4.深圳市注册初级督导 8 j5 K. A2 Q! d
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 . N! @) L; J. j3 B. B* A0 z
工作地点:光明新区甲子塘 1 C) W9 H- j3 R8 d
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
/ ]4 c: y2 D% k& g7 ]/ @5 _4 H* f 二、中心主任4名- J4 |$ t6 F2 q4 _, I D* x
任职要求: 5 B6 A% p8 w& E! w$ d3 h
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 6 s1 q# N2 c: U% G% _7 N
(2)有助理社会工作师以上资格证书;
+ v0 {& Y$ S9 r; E) R) ^ (3)有至少一年以上的社工服务经验;
! _7 R5 V2 _' g2 }' J0 e 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
- z* p# p% K& {' w* T 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
! J0 ?1 Z: [3 z, | 三、一线社工3名
6 ?2 H* B9 r2 g 任职要求: 4 l% W- v2 R' d( [. L& M
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, . d; O+ j5 g, s' l
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
' B! \9 W) ^2 [# S9 L$ c2 {$ s (3)有社工服务经验者优先考虑; ! p5 n; h& X9 E, D
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)
9 L5 d, `6 e2 f" y0 ~; R, {0 d 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)% A5 f* L" p1 L% v
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( E1 B# h6 M7 S8 T' a. L* |, a$ A) O8 d) \" n
福利 & q3 z: }% i: F# L/ y
1、每年旅游/拓展2次; `* p$ J" j6 E" S" C
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) 4 W g* r# B, N( g; f+ @. M
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 5 r- j0 c2 i8 }3 h
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
2 k( p/ D7 J/ O7 O7 k/ A/ E+ s& w5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
& n- ]4 ^7 z" e6 `, @$ [2 O: \ H6、年终双底薪
. A+ P- K, V: }+ O2 l& C8 B, s7、符合条件的可申请调入深户; 2 e9 [- b% n2 I8 {3 b$ m; ^( F0 V
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
" q) ]+ p% d: o: k" z- d1 u9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ( h0 e, J/ {' K3 D2 B
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* U4 F* i& f3 y! D& T机构培养方式 8 R4 `0 @0 o( X! f1 E6 O* y0 X, W# M
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。
3 H: K! P/ n7 |) G0 K- g% Q5 W2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 1 ^, G/ E2 C8 S$ T0 Z% v
# c5 Z5 n* {8 V( u% F7 I1 g晋升/竞选路线 " E" k9 D+ A/ \) j
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
& E% S W6 O5 x4 f# a1年一线社工→社区服务中心主任 : r l, A. Y2 x+ b: ?) c
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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4 b' j5 _3 Z& ^1 ~; I招聘流程 ; o: ]6 [3 E1 T
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
. g) Z% ~# U; i. O( f, k有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
& \) }. U+ c+ r$ b4 m7 C或加工作QQ:2874606522
7 b: g4 x) ~5 \5 R# }/ }2 P7 p联系人:罗小姐 . }5 ^8 B' l- K0 g: j$ g# k& ?2 i
联系电话:0755-27551880 |
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