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慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
" t) }8 F, B0 e& c" B* L9 y慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 0 v% A7 R1 C% o) F) H2 }- y
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位：
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一、初级督导 （1名）
6 j- S! d, y0 l8 ]. C 岗位职责： 3 z; n2 n; Z9 x0 t5 k/ h0 a0 Y) k
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。
# r" d/ x" e/ ` 2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
* [3 |, d) e3 m' c( l 3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 0 k8 ^, x! h9 z: k8 R* C: \0 b6 u
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
# b5 w3 v0 x& }' J 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
3 k4 b+ V! r, A6 F7 s% F4 @ 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
9 Z$ L- ^ v$ p4 ~; B; J9 i 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
' m8 z; |# K# Q! l& X& v- a5 Z 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。 5 a* t9 t- J8 V: g6 D% V8 y
9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。 8 p+ Z2 M$ R0 n+ D
任职资格：
: l2 ~$ g9 Y" V. Z& F 1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
$ z) |- I$ B6 I/ b& R 2.熟悉社区项目的运作与管理。
7 B- w) m( P9 x" }2 a 3.较强的沟通、组织协调能力。
8 y+ i: w/ \8 O* h/ h 4.深圳市注册初级督导
$ |& Y3 Z6 G0 e3 k$ n6 p$ O 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 3 r5 q( c, H1 r$ ^( s9 W& k, [
工作地点：光明新区甲子塘 ' _: D% W/ U& O' T8 n, U& q* v. C& L
薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 9 S: H8 r) \' r
二、中心主任4名
& c6 y% D/ c* U% q 任职要求： 0 f* c2 _6 p: {
（1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， ; _8 k- m/ M2 u6 H" |% j
（2）有助理社会工作师以上资格证书； 6 o6 Y+ l. K8 W
（3）有至少一年以上的社工服务经验；
7 G( J$ F3 \/ u$ ], y 工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（溪头社区、花果山社区）、龙岗区（布吉圩社区）。
/ Z. t0 y8 W4 z1 u' I# [3 \ 薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
& J* z. ]# y. Q7 h& x t" U 三、一线社工3名
8 D# c3 O N# Z' u4 [$ o 任职要求：
# U' \2 u: U, r7 v （1）社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历， % |' p3 P/ b+ ~9 h
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。 1 B* c' I7 [; g' F
（3）有社工服务经验者优先考虑；
7 R3 O J2 e6 r" e3 q& X; {6 k" b9 W2 ~ 工作地点：光明新区（田寮社区）、宝安区（溪头社区、水田社区）3 z0 \. T3 U# k: N, H% Y! E
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分）) ]9 e& I8 F8 z
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6 R( w' G+ I! ]2 b! a/ K
/ W6 r2 O; P: Q1 p( {
2 Y8 K- z' T1 R2 Y+ F0 @, I0 q福利 # z1 `. o( `7 Q' p2 u" Y
1、每年旅游／拓展2次; A1 ]/ U( N1 f6 m( J* l- N. \/ L
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午）
8 n- ]" g4 ^4 Y0 w$ f6 j7 T3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假 8 }7 i7 x8 B0 G4 z7 h
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
8 T) m, |% J7 I, N; ]9 S5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假
0 G- r, q! u. ~% T: s, L4 g6 o4 x( u6、年终双底薪 % B+ Q) p7 f4 G- n( {
7、符合条件的可申请调入深户；
- X9 i& p; _! d! b" N; A* `' `1 o8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会 3 T1 p/ A/ L. s+ ?3 _. s( z% ]
9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； + H |8 y8 \ a% n# B
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) Q1 T% [( `! Z5 q, `3 R+ v机构培养方式 , Z z4 c: G" m
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 . I- _& F5 R1 E) ^ `' e( ]
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 3 K6 ~* o' S6 c5 b
$ T1 a+ i1 O! Q1 v% C晋升／竞选路线
' z) U$ q$ r& \7 }8 m; e, K一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 " Y( q3 W7 M4 F4 D' P
1年一线社工→社区服务中心主任 " _( {! Z. q' e
2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事
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) J( }4 e% L* u$ }$ M招聘流程
1 q& z% [- y$ p. Y/ r投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 - X3 U2 E, a, @8 i1 d; y
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com" ~) {+ V3 H" r1 q; X7 c; J
或加工作QQ：2874606522; x/ q. t! @1 V/ ?' ~4 T/ L9 h
联系人：罗小姐
8 n4 R) y* d; F. r% |# D- X4 X联系电话：0755-27551880 |
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发表于 2016-8-18 14:16
