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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
- H& T/ i. W- [) y慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
6 P: X6 I" p9 Y1 p; P1 [现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: ) d6 z& q& Q% k4 }# [
+ Q, Y# A9 h- G. P 一、初级督导 (1名)
! X! l0 F7 z( d3 g% W 岗位职责:
3 I! \2 A. x* }, l4 o" Z! x% i4 l 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
. w% r% H7 Q. m$ W) a+ x6 k 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
( J% @' k+ f7 g' f1 U9 y 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。 3 ~" K* l' g! o" l) s' m1 h
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) B1 F5 F' F* E$ j, e8 C% e 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。 8 ? t* L+ H6 q5 k
6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
: W3 p! Y1 ] w: \0 L 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
0 l! o6 p" V" R# ]" z 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。
9 ~! f( R) B. I8 E2 V2 L 9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。 7 Q# d/ E: f: p. c, N1 D/ T& ~
任职资格:
' w4 s4 x5 A6 A% O& N( d 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 2 \+ E' \8 b7 i$ w/ x* J/ u& P4 U
2.熟悉社区项目的运作与管理。 , B$ v0 b9 i: A- h2 H5 A8 \
3.较强的沟通、组织协调能力。 ( [) D" i' A* L
4.深圳市注册初级督导 1 V: L9 U# g; F: f; R' i
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
7 h7 Z: B3 m2 t2 R, w8 I5 X9 U 工作地点:光明新区甲子塘
) {4 O; @& a9 k* r; \ 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) ( ]; X' o4 Q6 c8 W8 ]
二、中心主任4名3 f; k/ {3 i% F5 g. |
任职要求:
4 E$ c: y3 S l. o8 \8 `. G3 r (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ! _2 k5 E! N7 v. G" k1 a
(2)有助理社会工作师以上资格证书; . R2 E# b9 t* C5 H; q
(3)有至少一年以上的社工服务经验;
' m9 H/ ~3 N+ S 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
8 ~! D) M7 ]9 H( b8 E 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
3 r- d' A% P% G. A% e 三、一线社工3名6 H. Q% R! D* K8 K% i
任职要求:
6 v$ Y0 w c' F. e3 _$ K (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
; R6 R! C% d2 B% `6 y) n (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
4 f) k4 U: g; [" \ (3)有社工服务经验者优先考虑;
% L1 p! R& H( @5 S: R) c0 { 工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(溪头社区、水田社区)# q; o+ }; V! q+ Z' h
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
$ `7 E3 {4 q6 u6 p( w2 p7 ^$ s$ w4 f; D. ~+ V5 T
0 H4 m/ O3 D5 h
; e: ]1 }' l; Y
$ N9 E' K7 F V" f& J福利 ' r, I7 R( F/ Q7 k3 ~3 z8 E
1、每年旅游/拓展2次
: O: R) Y7 Q$ d1 _/ l! v R2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
! p8 s0 }) e8 E6 k3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
" M4 s5 y i4 v& n! }6 I2 t M4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
: O0 p% Y1 i. X9 G5 U" ^+ m5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 $ m5 h2 ?/ e) g
6、年终双底薪
! f7 _) K" v+ L/ i! v; |" B* [$ n0 A7、符合条件的可申请调入深户;
* Q, U0 l# ~, @+ X X% s8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
" ^& c1 Z8 i: M5 g1 t# r9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 0 {4 D6 A% h; {/ d3 D0 J
* {! l" j" d B; x, v6 u8 F* s2 q
机构培养方式
5 S3 p% I! V4 p" c1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 7 L1 w& y, s" S, D4 l1 v4 `: r+ a
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 & l Z8 k m5 t2 s6 p2 i& M
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晋升/竞选路线 + m1 i( C, N! |% L
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
# @( M q) b1 u% ]) V0 N. e1年一线社工→社区服务中心主任
& d1 s/ e( A/ G" b" u7 _2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事 ( m9 S, P" ^" R+ N2 F1 P+ n p
' ~0 w" p* t# E5 \+ F# p+ \1 ^- H招聘流程
2 A- y V, I& |* ?投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
! ]2 {! j1 e; p' F2 r有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
) R# j) Y: I! B) _或加工作QQ:2874606522
9 ~2 i5 S, E" Z. U- Y* D4 J联系人:罗小姐 # \9 ^4 Q' D7 @* {9 Y
联系电话:0755-275518805 u+ z7 m6 C0 d8 y+ h
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