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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
) t7 @+ e, A4 @$ d( n7 x慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 " v& A* E% Q" Q( x( F+ Z2 |8 M
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位:
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一、初级督导 (1名) 2 G ~; z3 u% K5 J4 I
岗位职责:
1 f/ R V# w3 z K 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
3 g" I) ^' ~; z* f 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
! Q; i! h2 l) g1 y* _) e3 i% _ 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
6 O; Q3 B( b0 o& K5 d' ], L 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
@% L7 a! N- \, i+ e 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
0 R* J. f' \1 K5 k$ v 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
% V) d4 N+ D. P( |8 C) r) E 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
6 z6 P' e& `4 S+ I. q4 O1 ? 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 l4 j1 E! s% E' w$ @- g) F. L
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
5 {3 f$ j3 x/ g8 p2 {/ \$ U) m 任职资格:
8 }) Z3 q0 |' v2 L5 I 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
+ _6 f( @. ^" V2 x: X( H, j6 w 2.熟悉社区项目的运作与管理。
N4 s2 R# W0 a v# | 3.较强的沟通、组织协调能力。 2 i5 f- P1 K: _' T8 ~
4.深圳市注册初级督导
; l; Z9 x" p0 f, b: z7 h" C) k 5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。 2 ?5 O! V+ W8 h% `2 f- b6 f
工作地点:光明新区甲子塘
6 D4 d. u0 f5 b0 m; ~. D 薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) : q# y) T6 S+ Y6 `; m
二、中心主任4名1 i( m4 _/ s* a: L
任职要求:
. E1 B; i7 O; O8 W) U$ W (1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ) B6 n3 X2 E G& S
(2)有助理社会工作师以上资格证书; ! g4 s- x. t+ X. [5 f. f5 R) P
(3)有至少一年以上的社工服务经验; ) v% D z: ` |) L
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区、花果山社区)、龙岗区(布吉圩社区)。
3 a5 H L; n1 i, y% w% ]; C! W 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
3 V$ l/ ^7 c+ Z+ k6 C; j/ l( `+ z$ Q 三、一线社工5名4 y- g7 C/ z9 R
任职要求: . C) U6 J. T5 i/ V. }
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, ' C/ `0 W( D7 r
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 $ f1 T) q* o8 ?; l2 @! }& T* I8 a5 T
(3)有社工服务经验者优先考虑; 4 Q; l. `6 {8 ~$ C: @
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区、水田社区)、龙岗区(布吉圩社区)- B$ e9 Z# x8 f# _) r; r1 d* k
薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)! M. L/ }! C ?
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* U' \4 n5 A* E + ^' e0 Z& O+ i) B8 s
, m; R/ ~2 c% g" I2 D2 N福利
% g$ E5 T6 v1 p# U1、每年旅游/拓展2次
9 Z6 c( |. n7 c# U0 P9 a0 \2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
# O* |, w5 i$ h! W- @" ^' g3 o3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假 " G8 e; ^( k- ^ q
4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
. i: h# n1 @; |& s% @% Y/ N5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假 , i; K B/ Q. G
6、年终双底薪
( R6 _& N- \: n6 ?7、符合条件的可申请调入深户; 6 W; g, h$ _) |/ e9 Z2 N4 r, |7 w
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
4 ~6 S* E# H R. E! k+ t6 V' D9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; 8 e' ~8 i) P/ p6 w6 G# U0 F
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机构培养方式 {8 P8 M' @. {# J6 k# m0 C
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 9 }6 ]: n$ K# a A; x
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 ! r/ |2 f9 v5 T
. v+ i, c5 {. o( \5 K" _; S9 h6 S, Z晋升/竞选路线
- q3 {% c+ G! F% v一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
( q$ E r% s9 i' r) N% C1年一线社工→社区服务中心主任 2 z* T( d# x5 P$ F4 m
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 0 Y' e' _ f7 B- E
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ; L" H6 y' S( O4 @: N
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
" R+ Q, i! \- R7 m8 |: z9 R或加工作QQ:2874606522
3 H6 M- S) k- g( e) c$ k联系人:李小姐 6 U$ {2 p. A$ ]
联系电话:0755-27551880 |
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