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慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。
5 C0 l2 o4 z, f慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。
" \% Q# h9 q# N* H0 h# Q% x5 J现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: , x- V+ i1 b) N! a3 g
& r! u+ M- o- P/ f 一、初级督导 (1名)
7 p5 o& `8 W( D' K- D" @ 岗位职责: " s* s' W/ |$ p+ ?
1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。 - p/ @* }3 C( n( Y. s( A
2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
8 I# U1 f8 u' ?0 A' t3 I* |* T 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
! v6 e- \: Q5 v: r 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
) j/ u5 D6 J% G# W 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
U. D* d. \5 z 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
- l6 c$ r$ ?" Q H& g 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
9 p7 u! _6 n3 C2 T* z) S7 j6 t 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 . o8 Y$ d4 v, D; p. ^4 H f
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
# D( ] }. b) W' ^# z" q 任职资格:
, j8 O' V3 P$ K8 K! x 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
1 _2 Y- T9 k8 c3 i% e 2.熟悉社区项目的运作与管理。
$ x& s' `/ ~' Y! k2 d" ^) B* f 3.较强的沟通、组织协调能力。
2 N. } C- [6 M8 p W2 p& N v 4.深圳市注册初级督导 ; E% z0 q, S. b
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
/ h& [ D3 p% O# G) M 工作地点:光明新区甲子塘 - ^" w; a. O9 s6 G: r$ U6 E
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分)
" t; l9 q- B9 \3 t/ ]) W- ], H 二、中心主任2名
5 Z# }% e! q5 m' B J2 P/ l 任职要求: 7 k g; i' ~2 v( a( Y' o* G
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历,
5 c" e! {# E4 v( H (2)有助理社会工作师以上资格证书;
$ }/ h6 }$ k8 q" ^( U1 | (3)有至少一年以上的社工服务经验;
- q! @: W( e1 w 工作地点:光明新区(甲子塘社区)、宝安区(溪头社区)。
4 P$ E" l+ Q3 T. N 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
) x4 o. }0 G }; G& T( h* e 三、一线社工3名% i6 r* D ~& w+ M# |2 s' j
任职要求: ' G* B+ _3 ?- H$ m
(1)社会工作、社会学、心理学、等相关专业大专及以上学历, 7 j% h O. ]4 z8 m$ Z6 E* d
(2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。 1 b7 s% O" k& T4 G( I& n
(3)有社工服务经验者优先考虑; + p( P! u5 b% X8 Q8 h: v
工作地点:光明新区(田寮社区)、宝安区(松涛社工、溪头社区)
5 q0 D) f( k/ l! a2 k 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分)
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; c9 D% m% `, ^( S% o! o/ w 3 h2 M* d: s3 o" e. f
" W" {5 w& X7 J; g) \6 d / V9 s" ^7 c' T7 Y& r) w! p: a( _
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福利
0 ?+ R4 L$ Q6 a1、每年旅游/拓展2次
. e, T4 d o' g' v5 J2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午) x, P* m, i0 P) `* |8 N. A& Y
3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
: ?! n* r% D4 U) E5 S$ A$ ]- _) V4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月 * N! P# t4 W+ E5 S/ o
5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
9 B7 t$ Y( b% h) d: C) l6、年终双底薪 : n6 y1 ~% n/ H z: K. G
7、符合条件的可申请调入深户;
3 s9 f" ^% Q* l0 X- n8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会 0 K( t# _, B0 [. v: U
9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ( e$ |# ]3 @$ R5 Y4 ?* M' P
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: @+ N2 z& q$ w: x3 c& R8 W7 m9 }机构培养方式 * W0 D( z( A9 J+ x2 n4 S% Z
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 # W. k/ h d8 Y- z7 X4 C
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。
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晋升/竞选路线 : |; z/ L9 e/ {+ e b
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任
' N3 N. G& N* [9 t1年一线社工→社区服务中心主任
8 }% f3 @5 A6 F0 ~3 M7 P- `2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程 / h8 k. N K8 y. l1 y
投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 0 w& z4 A, X" }( Q; E9 V
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
% C8 z6 R. Z- l" [4 E8 S或加工作QQ:28746065224 P! Y4 i# X; e" \8 l) ?. S
联系人:李小姐
4 Z( m7 }/ w0 Z( \9 Y: i联系电话:0755-27551880
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