慧家机构成立于2011年10月12日，共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构，办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼，办公面积500平方米，现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表，维护社工的合法权益。
6 P6 E3 ]2 s. |: _4 V$ w慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨，承接政府社会工作项目及其它公益项目，以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 . A' m9 @/ t/ _
现因机构业务发展需要，诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天！诚聘如下职位： / K6 R9 A& ?6 A6 i+ l
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一、初级督导 （1名）
% |% K% o- f+ h4 B' L 岗位职责： 8 d( z6 [: O" @& ^/ O
1.促进机构专业发展，参与机构服务质量评估，对机构服务发展与决策提供专业意见。 5 {, G4 A$ T ^9 [7 ]
2.完善机构服务体系，促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。 : q5 A* b3 U, s) [% {
3.负责社区中心主任绩效考核；对服务项目进行总结与提炼。 , Z" y( m r1 ?6 y; Z: K; B; S
4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系，推进服务项目有序开展。
' \+ v* U* H) |9 g 5. 协助团队发掘、联络社会资源，拓展服务项目。
% `% Y) a `9 N' X+ |: N( T 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题，与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
( _* [0 s! c7 @- t8 i 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划，监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
0 J7 u: q( ^0 J, i' G7 t 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导，及时审阅、批复社工提交的文书记录，按时完成督导 记录。
6 V7 @7 O- `/ q 9.提升团队业务服务能力，策划组织实施业务培训。
5 Z6 a. E( F! c* k: n 任职资格： & P! a; _2 r4 C6 V0 j K
1.具备三年及以上社会工作服务经验，至少具备一年社会工作督导相关工作经验。
7 e6 p* p" j' W+ K$ t 2.熟悉社区项目的运作与管理。
: w$ w/ p3 @8 [7 V, f, d 3.较强的沟通、组织协调能力。 * `( N6 l) b+ ]! R# ^
4.深圳市注册初级督导 9 `. a; f5 Z% I8 s- j" G: A) e4 e
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
z) L ?2 U- j, X2 N Y 工作地点：光明新区甲子塘
$ c" `# ~- K' _) c" ~ 薪酬范围：9500左右（税前，不含机构社保部分） 9 z, W( K- f, q# V& P( P! s. G5 x! @
二、中心主任（副主任）3名（试用1个月） 任职要求： , ~+ x! m4 G3 c
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历， # n0 r# {; f. i
（2）有助理社会工作师以上资格证书；
2 w. _3 u5 _$ Q- |- A （3）有至少一年以上的社工服务经验； 4 j' _: t# E0 U* V6 B4 h% V8 Q
工作地点：光明新区（甲子塘社区）、宝安区（松涛社区、溪头社区）。 3 {4 [7 ^& d' c+ C( ~5 e# H
薪酬范围：4500元~5500元（税前，不含机构社保部分）
+ `& k. a' ]9 e( `8 P 三、一线社工若干（试用1个月） d; c6 ~/ M. I
任职要求： % r2 n3 ? s+ ?2 K4 x* I
（1）社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历，3 _9 {7 Y. t; u% Y; n7 z0 b n
（2）有助理社会工作师以上资格证书，优先考虑。
# [- K" \. |4 K （3）有社工服务经验者优先考虑； 3 V- f. G; R( i* P' S% _
工作地点：宝安【松涛社区（负责心理咨询、辅导类领域）、水田社区（老年人和残疾人领域）】、福田区【福强社区（妇女儿童、青少 年领域）】 、罗湖区【大望社区(青少年领域）】# T+ U3 y* @6 S6 g) ~
薪酬范围：3500元~4500元（税前，不含机构社保部分） $ y4 q) z% i4 R: _* d, U7 h1 Z2 ]! }
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9 n# V3 V. B1 K3 V8 O福利 % J. w& a2 p* m+ }3 `- m }1 H
1、每年旅游／拓展2次: v$ P! V/ M; S) {- \" W4 Q
2、高温补贴6月--10月每月100元，过节费300元（春节、中秋、端午） 1 a0 K+ \* R' [* W
3、上班时间：5天7小时制，节日按照国家规定放假
; K0 c2 H7 x# _4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
! I6 `9 F* U9 Q3 D0 d5、本机构工作满一年后，享受工龄补贴及每年5天带薪年假 : ^4 U* `9 U+ E1 ~/ s G/ w8 m: l+ c
6、年终双底薪 - h4 A3 ?3 m8 z
7、符合条件的可申请调入深户； % {6 g# ~0 E$ w; R2 E u4 ?
8、根据机构管理制度，提供晋升、加薪、培训机会
5 U2 N& K! J: `: i6 t. {: T9、承诺不欠薪，按时足额发放薪资； 7 y. k+ j$ @# v8 @# k
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机构培养方式 0 _' A: i. L$ g, D6 ^+ [/ O
1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构，并面试考核后，可任社区服务中心副主任，试用期1个月。 ; p9 z/ A* I0 |* L. I
2、社区中心副主任入职我机构后，将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训，包括：组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月，经考核晋升为社区服务中心主任。 5 C# @, B4 R; Q( |
6 Z- X/ w. _) G7 ] U( ?晋升／竞选路线 5 s& f# v0 y1 r! ~2 u7 K2 U+ X
一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 , H& _4 O6 c* ?: I# ~) u6 Y
1年一线社工→社区服务中心主任
" q6 N# u# J; R& |, \% ]; ?2年主任→机构区域经理／副总干事／副总干事2年→总干事 - F% h' e! d& h% |1 A* @, \6 Q7 g1 v
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招聘流程
+ z# s% a4 Q2 E1 e* }- _投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职
" ?* P) W/ c9 R- o7 ?/ ^7 R有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com. z3 v$ Z7 R, z* X& x0 m
或加工作QQ：2874606522 @6 H5 h; |' V! T3 U8 I1 x: g c* @8 L
联系人：李小姐
: L$ S; s M; B联系电话：0755-27551880
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发表于 2016-4-25 12:27
