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8 x+ q M* u- ]" Z* _. {# |慧家机构成立于2011年10月12日,共有龙岗区慧家、宝安区慧家、光明新区三家专业社工机构,办公地点坐落于公明街道甲子塘村委楼,办公面积500平方米,现有员工120余人。机构设有理事会、监事会、员工代表,维护社工的合法权益。 9 ~7 A- g1 s0 i; J" b% S) X, j
慧家社工机构秉承“以人为本、自助助人、立足社区、服务居民、促进就业、奉献爱心、惠泽社群、共建和谐”的理念与宗旨,承接政府社会工作项目及其它公益项目,以专业的团队为社会弱势群体提供高效专业的服务。 / X2 I/ s- I9 Z" u
现因机构业务发展需要,诚聘持有社工证并有社工经验的社工共创慧家社工机构的美好明天!诚聘如下职位: 4 i3 e$ v0 _. m9 Q5 K
# n% J" ]* _0 {$ i+ r- W. F5 u 一、初级督导 (1名) / e% V+ A5 ]( a
岗位职责:
& ~0 [6 Z) N! ~# r' K- C H f1 n1 K 1.促进机构专业发展,参与机构服务质量评估,对机构服务发展与决策提供专业意见。
9 f6 ]6 a% v: Z, q2 G- t9 | 2.完善机构服务体系,促进建立机构督导制度、评估制度、服务管理制度等。
4 |/ S- `! E% Q% D# t 3.负责社区中心主任绩效考核;对服务项目进行总结与提炼。
d3 k i( _1 a; w 4. 协调机构、用人单位、社工、项目购买方等多方关系,推进服务项目有序开展。
" Y' J- C% C$ p4 P- K/ [9 W2 J! I' N 5. 协助团队发掘、联络社会资源,拓展服务项目。
" k: `7 `( g. |+ ]6 X 6. 善于发现服务、机构管理中存在的问题,与上级共同探讨解决方案并予以跟进。
6 o" Y0 ~7 `2 I- _) G3 Y# V 7.负责所带领社工团队服务项目的整体规划,监督项目服务内容与程序符合职业守则与合同约定。
& x/ m/ |% F8 J, x5 S 8.按照督导程序针对所负责社工开展个人与团体督导,及时审阅、批复社工提交的文书记录,按时完成督导 记录。 . j! c. c* x$ h& s0 q- J* K3 H
9.提升团队业务服务能力,策划组织实施业务培训。
. ~4 z+ m2 D; @& }$ B# J 任职资格:
3 @: k( V2 O% d* t! S- Y$ H 1.具备三年及以上社会工作服务经验,至少具备一年社会工作督导相关工作经验。 , }8 x/ Z5 T% s, H$ w. h6 [
2.熟悉社区项目的运作与管理。
5 U" I! D8 T1 O 3.较强的沟通、组织协调能力。 . y1 [' _' b0 j
4.深圳市注册初级督导 ( f- f5 k; n; W9 ~
5.获得过社工行业荣誉者优先考虑。
; S/ A" j% F$ k& q" C8 O! b! ` 工作地点:光明新区甲子塘 3 l# W, _. I. f, ?
薪酬范围:9500左右(税前,不含机构社保部分) $ ?+ S+ _% V* H/ D) n
二、中心主任(副主任)5名(试用1个月) 任职要求: $ U) z' F' e% Q0 V1 ]/ c1 N
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
5 _' K; U# J: n) \3 U, i8 i! z7 g (2)有助理社会工作师以上资格证书; & k+ P' X1 C$ u- i
(3)有至少一年以上的社工服务经验; 3 s/ G# P2 K- K9 k1 G9 ]2 \' j
工作地点:光明新区(甲子塘社区)、福田区(农园社区)、宝安区(松涛社区、溪头社区)。
* B9 v8 W- r" n! q( n" K 薪酬范围:4500元~5500元(税前,不含机构社保部分)
9 l( s5 f* W6 H3 ` 三、一线社工若干(试用1个月)
. W, s$ M+ t& f0 _ 任职要求: ; X3 ~2 E$ N. [# R2 k N. m* y( b
(1)社会工作、社会学、特殊教育、法学、心理学、文学等相关专业大专以上学历,
. b9 e4 n! R6 t" u, q4 g (2)有助理社会工作师以上资格证书,优先考虑。
- z9 F# e: q- V' [ (3)有社工服务经验者优先考虑;
8 n5 S; G! M6 q$ V; l" Z 工作地点:宝安【松涛社区(负责心理咨询、辅导类领域)、水田社区(老年人和残疾人领域)】、福田区【福强社区(妇女儿童、青少 年领域)】 、罗湖区【大望社区(青少年领域)、新村社区(青少年、妇女家庭领域)】
2 B& M3 I- x9 T 薪酬范围:3500元~4500元(税前,不含机构社保部分) 2 W5 G8 k S* v) V. A& ^: E
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+ v* I: J* B8 O& {6 M% f
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# I3 Z' u) m8 L3 c% g2 n0 \福利
+ x3 [8 p: I) f N" v+ @) P* H1、每年旅游/拓展2次" j9 \2 z" [( m Q7 o3 C
2、高温补贴6月--10月每月100元,过节费300元(春节、中秋、端午)
. p0 W r& A; e2 x6 T: |! P W3、上班时间:5天7小时制,节日按照国家规定放假
9 j% K4 ?0 `5 O% c. ?7 U- H- _: @4、深圳市南山区、福田区、罗湖区三个行政区域内入职上岗的各岗位工作人员增加补贴500元/人/月
% a# r3 N3 ^ [! q* p5 G5、本机构工作满一年后,享受工龄补贴及每年5天带薪年假
d0 @9 c# \! ?9 S' l2 s, z6、年终双底薪 * i7 {+ H: k+ K8 L4 b
7、符合条件的可申请调入深户; # M+ R6 r, D9 r, u ]; m3 _
8、根据机构管理制度,提供晋升、加薪、培训机会
/ l A* i- s& B' X9、承诺不欠薪,按时足额发放薪资; ' _* u2 O, x+ a3 K" T7 E# e
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% I1 r/ U* X& ?+ y& m1 B% r9 ]. q机构培养方式
8 E) A3 [7 L& X$ Z. m+ X1、有1年以上一线社工经验的社工入职我机构,并面试考核后,可任社区服务中心副主任,试用期1个月。 ( f9 @4 ]: m2 v9 W ~5 Q
2、社区中心副主任入职我机构后,将由香港专业督导进行专业业务督导。另有国际IAF引导师进行专业全项培训,包括:组织协调能力、管理能力、业务技能、绩效管理、档案管理、人事工作等。培训期为期3个月。实践及培训期共计四个月,经考核晋升为社区服务中心主任。 . O B6 v0 a1 B
' E( Q$ M3 y; [2 D" ^3 A5 l晋升/竞选路线
- Z5 o l# h+ W- Z; y: ?' e一线社工经验1年以上→社区服务中心副主任 8 F, b5 W. Z& j T3 {
1年一线社工→社区服务中心主任 % {( c# Y C4 j! _6 f8 Y# c
2年主任→机构区域经理/副总干事/副总干事2年→总干事
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招聘流程
X+ o4 m( } v$ }投递简历→筛选简历→通知面试→面试考核→通知入职 ( D' }+ i2 K1 _' B( y6 Z
有意者请将简历投递至rshibu@szhuiyou.com
' T. H% v+ g. m! U! r/ G( f$ L或加工作QQ:2874606522
% `+ |. h1 j w联系人:李小姐 # G; b; q1 h a
联系电话:0755-27551880 |
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