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招聘岗位:(全国)新家园社会服务中心人力资源兼公关宣传部部长
* [) P/ E5 ?; P+ ]* w6 k7 D" F/ Q4 H薪酬标准:5000-6500元) F) l1 y s; v0 C
工作职责* i7 f* ~5 E* E, ]5 @+ Z1 q* {
1、人力资源方面/ m2 k4 r) C. g
1) 负责全国新家园以及各地新家园的人力资源规划与发展,向上级领导提出建设性建议。
; t8 ?9 j+ M7 l% E# |2)负责各项人事方面制度建设、档案管理。如招聘、入职培训、在职培训、离职、办理社保公积金等。 R1 q# w- Q* K! B; j8 H
3) 负责中心员工工资核算,并配合财务部完成成本分析。
0 F# b) b; v6 n+ t9 o' e4) 落实中心员工绩效考核,并对考核结果进行汇总、整理。
+ Q( h# O5 j1 W5) 上级领导交办的其他事项。" f; N! ~2 M% F, Q3 o
3 Z% C6 f, y3 K) A0 q9 k2、公关宣传方面2 I( b/ L- K1 U! _
1) 负责制定机构公关宣传服务推广计划、规划与方案,整合宣传资源,推动支援各地、各项目进行推广宣传。& z# l6 a, V6 f8 h( F. y
2) 负责组织各地各项目宣传员实施各类中心宣传渠道(如网站的更新维护)和媒介(如通讯、年刊等)编辑出版发行。- ~, F/ q o% A! q
3) 开展对政府部门、媒体、合作伙伴等的公关活动;利用各类形式推广服务和品牌。
; x" Z$ @3 b8 C4)承担上级交办的其它公关宣传工作。' g2 t: O; D9 x6 P
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任职基本条件
1 L- J* @/ c: P+ q1) 认同社会工作价值理念;认可中心宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;
6 Q1 S/ Z' L1 \! f0 v1 B# V* q2) 人力资源管理、中文、新闻等相关专业本科以上学历;
0 z( I0 z4 e7 j* w) I3) 富有团队协作精神,坦诚亲和,认真负责,具有良好的沟通能力、组织能力和创意。
L" N" m7 C0 _( V) y3 e4) 3年以上相关工作经验,至少1年NGO相关工作经验,持有国家助理社工师或以上资格证书者优先考虑;
' q4 f6 g! ?6 \5 m4 i- _7 R5)能够熟练运用办公软件:Excel、Word、PowerPoint,如掌握设计、视频制作软件更佳。8 ]" ?2 q/ B% R
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工作待遇& I' d) {; a$ j; t, c# _
1)薪酬根据资质面议;缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日补贴,提供培训补助等。
) @5 y ~& c' J. E2)接受专家督导团督导;提供培训交流机会;每年两次香港学习。, b% E5 _5 n/ _
3)职位升级:经过考核评估优秀者有资格竞聘全国中心副主任、主任职位。7 L9 M4 c) F2 A) M* \0 _
& R# y6 w3 j6 G ]2 C) k, g招聘岗位:项目助理1名6 a0 ^8 t( E4 T: G; U( q
酬新标准:3000-3300元
9 m' A z0 A" Z& ~工作职责:- {. G6 w/ ^5 H4 b. r, Q
1)协助社工开展外国籍人士领域服务。
6 l0 I- \! C$ @: K2)接听外国籍人士咨询电话,联系及跟进服务对象。
0 r' ^6 n& H* ^( u" `/ n/ ~6 A3)负责处理外文文件等。
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任职基本条件:1 [- A0 A6 @ n, E: g1 a
1)大专或以上学历,英语、法语、对外汉语及其它外语专业优先,经验不限。7 f0 l( ?: G. J" s( `% u
2)英语或法语口语能力较强,粤语或普通话流利。
# P e+ K0 w9 _3 q) ]+ [# P3)工作细心、责任心强,有较强的沟通协调以及语言表达能力。9 S5 }: P, f! Z; m( e
4)认可机构宗旨和服务理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,有意在社会服务行业发展。
, Y+ p8 k6 p4 n3 }' c- H5)熟悉各类办公室软件,会Photoshop等制作软件更佳,学习态度好,具备一定的文字功底。# @% K7 y& k2 v: v0 `! h
6)有参与志愿者活动的经验,或在校期间有参与组织校园活动的经验优先。
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# h. X( u9 h, C+ C6 q工作待遇
]: H4 g, K8 c1 o1)薪酬根据资质面议,缴纳基本社会保险和公积金,发放节假日福利。
; F; j8 z+ h7 F1 e1 d: x2)实行年度评核制度,评核优秀者会适当调整薪酬或职位。7 E( d& w5 Z* ?7 E; K
3)支持员工参加全国统考的社工职业等级证书,考核证书后职员工资根据证书等级而提升;
6 x6 U, D$ f1 Y5 w4)由香港资深督导定期对团队进行督导,中心定期提供专业培训。- w& F# O2 W j+ M+ f
5)协助员工规划职业发展,根据需要安排外出参观学习或培训。- S" X: B( H% ~, |! ~
6)每年定期组织参观学习的活动。
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面试及录用流程
5 h( ]: J# r) Q( E0 L. P1.投递简历初审:
/ }- h6 h; Z, M9 U在中心网站下载应聘登记表(简历下载http://www.nha.org.cn/a/16448-chs),按照“姓名+应聘岗位+工作地点”格式命名简历及邮件标题,填写后发送到 nha.hrd@nha.org.cn,投递简历截止时间为2014年12月31日。 6 g" U! ~: g2 j$ y
2.笔试和面试:通过简历初审的人员将在十个工作日内收到中心邮件或电话回复,通知笔试及面试时间。 4 r7 |$ |! l9 n, ^: g; d% i
3.电话通知录用及办理相关入职手续。 M( z, K+ Q2 g( J% p( w+ o
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联系方式
- i% E7 ^4 [! T# v) O联系人:廖小姐
4 e5 ]$ t, l" p# H3 ]% p咨询电话:020-83199106
3 h+ p* z: |2 |# U/ b电子邮箱: nha.hrd@nha.org.cn
9 u6 u8 Q4 d0 ^7 S8 \5 z: L中心网址:http:www.nha.org.cn
6 Q7 k& w' P& a: r/ i' }中心地址:广州市越秀区广九大马路33号富力宜居小区三楼
7 D% f+ ]0 M7 w5 H( [7 ^( b(备注:所有应聘资料将保密处理,并在招聘过程结束一周后销毁)
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