武汉楚馨社会工作服务中心招聘

武汉楚馨社工

武汉楚馨社会工作服务中心招聘

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2014-07-01 15:48:17

    武汉楚馨社会工作服务中心（以下简称“楚馨”）是在武汉市委市政府领导直接关心下，由江汉大学与武汉市民政局共同扶持成立社会工作服务机构。中心于2011年8月正式注册，取得民办非企业法人资格，也是湖北省首家民办专业社会工作服务机构。楚馨依托江汉大学和中国社会工作实务研究院的智力资源，打造了一批由致力于社会工作事业，具备博士、硕士学位的专业教师、科研人员和职业社会工作师组成的专业服务队伍。楚馨秉承“赋权增能、助人自助”的专业理念，楚馨致力于为老年人、儿童、流浪人员、妇女、残疾人以及其他社区居民提供个性化、专业化服务。目前的服务范围涵盖民政、妇联、残联、社区、养老和婚姻辅导等领域，截止2014年6月，楚馨先后在武汉市完成24个服务站点建设，策划实施专业服务项目56个。
楚馨作为“全国社会工作实务创新基地”，先后承接了国家中央财政支持社会组织参与公共服务“服刑人员未成年子女控辍保学”服务项目、中国社会工作协会“九洲夕阳红”社区养老服务项目，中国国际民间组织促进会2013-2016年社会组织能力建设项目、湖北省民政厅残疾人社区增能服务项目，国家“三区”计划对口支援恩施市社会工作人才队伍建设项目、武汉市首届“美丽武汉·大爱江城”社会组织公益创投大赛十佳项目，武汉市及武昌区、江岸区政府采购社会工作服务项目。服务成效受到了中央、地方各类媒体关注和社会好评，也得到了国家民政部、中残联、湖北省委省政府、武汉市委市政府等各级领导的肯定。现因机构发展需要，特招募以下人员加入机构专业团队，共同推动武汉市社会工作服务的发展。
5 [2 D/ p# ~. ?- T7 V% A    一、招聘职位及要求：
  1．社工督导若干
- C$ r( b9 K5 y6 @( C+ Z2 O8 `  （1）三年以上社会工作服务经验，一年以上督导工作经验。
6 v  z& B! ]5 Q5 p  （2）协助督导部为服务团队开展专业督导支持工作。
  （3）协助督导部培养督导助理，提高督导助理督导水平与能力。
  （4）协助机构制定中长期发展规划，为机构发展提供建议与支持。
  （5）协助机构对团队社工工作程序、服务程序以及职业操守给予专业意见。
- x2 a5 A4 F7 N& P6 Y2.项目主管若干
2 M' L" }$ c+ Q% H（1）两年以上社会工作服务经验，一年以上项目管理经验或至少两年以上项目服务经验。
（2）熟悉项目策划、运作、申报流程。
* u; h9 A$ x- i* _* d（3）协助机构策划、运作专业服务项目。
（4）负责对外资源联系和利益相关方管理。
（5）制定项目规划与计划，推动项目实施落实。
) s" [+ j$ U1 R3 B4 p" o. `9 v（6）具备较强的执行力、责任感、团队协作能力。
; X) }& {/ e8 a$ i/ u3.督导助理若干
（1）两年以上社会工作服务经验，有督导助理工作经验者优先。
（2）在督导的支持下，协助其所负责社工团队、社工完成年度服务计划，推进服务开展及其他协调工作。
* R, O( p5 m9 c2 a（3）协助督导完成团队及所负责社工对岗位职责、分工、工作范围有清晰的了解。
（4）协助督导完成各类理论、实务操作能力培训。
6 W  @# T6 g0 P- t" X（5）协助督导完成行政资料收集工作，给予一线社工必要的情绪支持，适时针对社工开展个人督导工作。
+ {2 W* `: h! G: J8 ]0 `, I* r# S0 ^7 z0 C& C（6）定期向督导工作汇报，及时反应团队及一线社工工作中遇到的问题，并给与跟进和落实。
4.一线社工若干名
' s7 [$ P) z& D: l  c0 y" V（1）服务于社区、院舍、残联、养老、民政等领域。要求专业素养较高，专业知识扎实，有良好的沟通能力，有相关工作经验者优先。
: F8 z, v8 ^/ D9 \（2）认同社会工作服务理念及价值。
8 @7 o, t3 b& F（3）认同本机构的使命、宗旨及管理理念。
（4）有助理社会工作师以上证书或优秀应届毕业生。
（5）需符合岗位相关要求及其他条件。
（6）具备较强的开拓能力、积极热情、热爱学习。
（7）具备良好的口头表达能力、文字书写能力、活动策划能力、组织协调能力、人际沟通能力。
6 {* V6 Q4 W+ L$ n5.社工实习生若干名
" k% Z% I( N* H3 {9 X; ?（1）承担与岗位相适应的工作职责，完成机构安排的实习工作。
（2）积极配合岗位社工及其他同事开展工作。
（3）有较强的责任心、积极主动、抗压能力强。
（4）具备较强的执行力。
（5）至少完成连续两个月实习期。
（6）享受一定的实习补贴。
二、应聘条件
1、社会工作、社会学、法学、心理学、管理及其相关专业本科以上学历；
9 k: J8 \8 }5 u: t2、热爱社会工作，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
: \6 N0 t- v* C+ t) {- Z, x3、具有良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力；
4、年龄21至40周岁；具有合法身份证明，身体健康，能胜任日常工作；
2 l3 z0 Q: ^" \/ L' e5 X. I5、能够独立运用社工专业手法，开展个案工作、小组工作及社区工作，提供专业化服务；
/ ]9 Q! x" j, f( G) p% A6、具有社会工作经验者优先，已经通过社会工作者国家职业水平考试或获得社会工作专业硕士（MSW）学位者优先；
7、专业工作经验丰富，能力特别突出者，条件可适当放宽；
三、薪酬福利
* W% }" F) G. o. E" o. V1、工资参照武汉市社工指导工资标准，管理岗位根据专业能力及所承担责任面议；
% A% d( q& ~  X; N0 m7 e4 r2、为正式员工办理五险；
3、正式员工享有各项津贴及奖金；
4、正式员工享有机构提供的外出学习、交流、考察机会；
. I8 N1 w0 e) j8 g5、正式员工与实习生，遵照机构业务管理规定，享有机构专业督导及机构组织的专业培训和学习、交流的机会；
6、良好的个人发展及畅通的职业晋升机会。
四、应聘流程
5 `8 b4 J4 `' W  ?1 q6 E+ I网申或现场投简历—面试—试用—正式录用
' n. x  x# F: X  V1 [1、网申：有意者请下载附件：《武汉楚馨社会工作服务中心招聘简章》、《武汉楚馨社会工作服务中心社工应聘登记表》，按要求填写，也可另附个性化个人简历。应聘资料请务必以附件形式提交，标题形式：姓名+应聘职位，通过电子邮件发送至楚馨社会工作服务中心电子邮箱chuxinshegong@163.com。（个人应聘资料经保密处理，只作机构招聘用）。
7 }) [2 \: b: m* n- ^2、面试：初选合格者，机构行政人事部将于收到简历后7个工作日以内电话或邮件通知面试时间。
3、试用：面试合格者，机构行政人事部将于面试结束后3个工作日内联系，确定上岗时间。试用期1-2个月，试用期内待遇为约定工资的80%。
# _/ S2 M  T& k& c, s4 o) c0 F4、试用期满，考评合格，正式录用。
  t& j( \- R  o/ F8 w
1 o& p% U! X; Z" p中心办公电话：027-88992101
# f( Q1 b- f9 w6 W联系人：祝老师：13477045455
涂老师：13986109650
& V1 }  c4 P# `" O* P; Y- P4 w李社工：18717162882


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　武汉楚馨社会工作服务中心
& S4 ~$ e, ?9 F! T" z0 h( q) k　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　二零一四年七月一日

  

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