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【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘

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发表于 2014-1-24 09:10 | 显示全部楼层 |阅读模式
【深圳市铭晨社会工作服务社】招聘
# T9 r- Z; k9 G7 _0 q0 ]【机构简介】
+ Y/ L( Q: X. g% \8 |    深圳市铭晨社会工作服务社成立于20082月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。  
& z1 o) }2 M& q% U; S1 w    使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利     7 k4 ?8 w% ]. h
    愿景——簇拥每颗喜乐心灵
7 N9 z! t3 T& j$ Z    核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。 
' M+ M% Y9 a6 e% Z6 Y
+ E& p, ]% @& |6 g+ |9 B一、宝安法院社工  岗位社工   
" m4 {2 d7 f5 p7 w1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。
2 Y$ z. w8 b5 a2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
1 A- u. p* |2 J8 H: Y$ J8 T* j3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;: H' T: s# |  A
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);/ G* P7 \; v& ]8 o0 P1 Y4 ]
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
8 Q; Y( ?* a, O; W0 l6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;8 a1 W8 J  d1 G! O& b  ~' @
岗位职责:
1负责宝法岗位的日常行政工作;
2协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等;
3负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。
4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作;
资格要求:
1有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观;
2做事细致、有耐心,擅长团队协作;
3有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务;
4最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。
二、 南山街道社工中心    社工两名
1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;1 \$ Q) t- W/ c# |0 ?, Z0 c6 `
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);. T5 g3 o! z  @7 V
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
+ S( Y2 V  t( d6、 持证社工或有经验者优先;
岗位职责:
    联系南山街道的各个社区工作站,挖掘社区资源,发展社会组织。对各个区已经备案的社会组织进行孵化、培训,并协助其开展各项公益活动。
资格要求:
30岁以内,性别:女,
学历本科,社会学专业或相关专业;
要求有工作经验至少2年。
三、章阁社区服务中心   社工助理一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;; \  H' ]' ~2 L* w' ~4 F6 c: k
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);, U3 c' i3 W6 ^6 ~1 U: t& ]% U; y6 M% q
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;- B& J7 F2 a! N3 F  l$ h
6、 持证社工或有经验者优先;
四、西乡街道富华社区青少年服务中心    社工一名(男)
用人单位有何要求:
1.男性;
2.性格外向活泼开朗;
3.有较强文书写作能力。
岗位职责:
一、成长类服务
开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。
定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。
二、预防治疗类服务
定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。
对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。
一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。
资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等)
(1)男性
(2)一年从事社工的经验;
(3)社会工作专业;
(4)具有亲和力,性格外向活泼;
(5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务;
(6)有较强的文字撰写能力;
(7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。
五、桂木园社区服务中心  社工一名
1社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。
2热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
1 a- K. a( W  |# c' K( S" D4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
% }3 u# h/ k% x3 Y6 I# X8 u6 s5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;5 Y* p' ^% L" ^, J" M+ h% W
6、 持证社工或有经验者优先;
七、机构会计  一名
(1)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;0 B- D' _( ]. L3 R/ p0 g4 F1 P3 A% ^
2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
7 P9 K4 Q0 l8 @2 t  h$ b3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
+ z  o% i8 B, M0 l* _4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数;
6 P: V2 S  u4 f7 C/ W( @5 I) ]3 V5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;3 f/ o7 ^. }5 r' U3 m
6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。
(7)薪酬待遇3500-4500/
八、机构行政助理  一名+ ?& v- K, G& U5 {( U
岗位职责:/ g" E5 V+ S8 J5 ?
1、起草和修改报告、文稿等;) u5 Y4 }) L" p8 {. q# d8 s7 }
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
) U9 _$ n/ L( u, L+ v3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;
7 Y/ F  b: W/ Z! D# g4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;! z; g7 r7 a0 y6 }
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
0 J, d4 R0 K  F. v0 N6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。; @6 G3 V0 `( {
任职资格:
4 U! U) L6 `. g* |2 n0 O+ {1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;+ F8 Q4 g! h$ t' C
2有相关工作经验优先;
: G  Y) z. \. G3 `# P4 S/ Q' ]3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
! `  W* m' F( h4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;
5、态度端正、友好互助、勤劳肯干;
6、工资面议
九、机构人事主管  一名
岗位职责:
& h" o& i) O" w: K1 y- ?' J
7 R* r$ x7 [( x6 v1负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
% }. N7 X. I3 N, R9 I8 S' T. R- I& ]  L2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;' P2 t5 c/ |) B# Y8 l* K+ M
3、负责组织编写各部门职位说明书;4 e4 U5 F3 {# i. U/ F3 r
4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;# o( m& J( j; P" V
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;9 I2 q& ^" P" v# r
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;( |+ X" T2 C) H! o
7、协助推动机构理念及企业文化的形成;
, {1 p& ^$ g$ A8、协助制定机构人力资源整体战略规划;9 Z8 |+ r0 y' n, I+ g1 [' @' C
9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。4 s: k, u/ c: n1 i4 {
任职资格:
! s% k  `% k6 H1 K. e1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;0 A8 e, K6 M+ c( r% s  B
2有相关工作经验优先;# Q* {7 h/ |& }
3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;. ?4 c4 f4 B6 }& I% K
4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;
* l9 g$ X6 x" E0 _; w5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;8 e0 G" g+ d; ]% R( F
6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;0 n& V; H" n* S0 N7 G9 U& `, v- n
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
9 }1 h* T% w8 Z, L7 ^" w  H8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
9、工资面议
【薪酬待遇】
0 J0 \! R% t, A6 B! A9 }# j( f1、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%20%% g1 A6 ~" R7 `  m5 }; o
2、工作满一年后可享受5天带薪年假。8 `" ]9 d( l5 l
3、一年不少于一次拓展或外出交流机会。! u: \6 Z9 c; a
4、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。) b4 H) f* I9 m1 C
5、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。1 H' c; Y9 l0 R( W0 U
6、年终考核优秀者另发年终奖金。9 n$ q. [1 C1 _! {+ S3 w7 a) B
【应聘流程】  
% t2 f( g" p: j; L有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名+应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。- B% I) k- `: k- O# K) ~
    由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
, K2 t$ t) ]3 J6 m# g5 p: T' f- {6 a机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦151508# [9 ]  C7 ]4 M+ e
地铁站台:红山站C出口

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