【铭晨】招聘
9 f5 M& d% b* g" p【机构简介】" k1 d/ }6 n# K7 O
深圳市铭晨社会工作服务社成立于2008年2月,是经深圳市民政局批准成立的首批社工专业服务机构之一。中心立足于社区,为社区内有需求之个人、群体及企事业单位提供专业及多元化服务活动,以促进个人及其家庭和社区之间的融洽发展。 / T8 X# k, @7 [
使命——立足社区,增进个人、家庭和社区福利 k. s. K" u0 j7 N; M: Y2 J9 i
愿景——簇拥每颗喜乐心灵! K' a5 d% Y5 |6 |
核心理念——我们相信:生命具有与生俱来的尊严和价值;我们有爱,筑造希望; 彰显尊严,发展潜能。
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0 ~1 e# M6 V! t* W: \1 Z) z% ]: ~! s一、宝安法院社工 岗位社工
% H: B; c( L) p$ ?2 _/ K+ r/ O. Y1、 社会学、社会工作专业、应用心理学本科及以上学历,深圳大学社工专业、心理学应、往届毕业生优先。" \/ G5 p5 l7 _7 g7 w" ^- Z; I
2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。
& f9 q- f o4 N \) F3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
! F# | O% a' N( _4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);5 n! w# b9 w9 r" h( d
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;* n5 q. G" l% K
6、 持证社工或心理咨询师资格证书或有经验者优先;
: L* L6 I2 x/ n) a岗位职责: 1、负责宝法岗位的日常行政工作; 2、协助宝法的一线社工开展个案、小组、以及活动等; 3、负责宝安法院临时指派的任务,如政府文件的编写、民事案件调解等。 4、协助宝法工作站负责人开展工作站各项工作; 资格要求: 1、有岗位社工工作经验,或者相关专业毕业,认同社工工作价值观; 2、做事细致、有耐心,擅长团队协作; 3、有较强的执行能力,能够迅速完成用人单位交代的任务; 4、最好为男性,但如条件非常合适,则可不考虑性别。 二、 南山街道社工中心 一男 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、 热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;$ w4 R4 i/ Q& u- [: _
4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);0 i$ b4 t4 C+ m- }* G
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
/ p9 e1 o4 d: F* y3 F6、 持证社工或有经验者优先; 岗位职责: 从事社区服务及相关活动。 开展社区服务及街道委派任务。 资格要求: 1.30岁以下 2.社会工作专业或具有助理社工师资格证 1、 具有1年相关社会工作经验。 三、章阁社区服务中心 社工助理一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
% \6 N# i7 q- H6 B. }) k& E: W4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);
# G5 a6 c+ Y2 ]8 t5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;# M4 S: n( f; s1 ^& h5 c
6、 持证社工或有经验者优先; 四、西乡街道富华社区青少年服务中心 社工一名(男) 用人单位有何要求: 1.男性; 2.性格外向活泼开朗; 3.有较强文书写作能力。 岗位职责: 一、成长类服务 开展四点半课堂、快乐影院等常规活动,同时结合青少年兴趣爱好,不定期开展各类手工工作坊、兴趣成长类小组、社区外展活动。 定期组织义工培训,并鼓励青少年及其家庭参与到义工的队伍中,促进青少年的品德教育。 二、预防治疗类服务 定期组织青少年参观法制教育基地,进行普法宣传,增强他们的法制观念,预防青少年犯罪。 对存在网瘾的不良行为、人际交往不顺畅、家庭关系不和睦等方面有特殊需求的青少年,开展有针对性的专业服务,如心理咨询、个案辅导等。 一线社工:按照工作合同及工作计划,完成工作内容。 资格要求:(如:年龄、婚况、性别、学历、能力要求、资格证书、工作经验等) (1)男性 (2)一年从事社工的经验; (3)社会工作专业; (4)具有亲和力,性格外向活泼; (5)有较强的策划组织能力,能够独立开展青少年服务; (6)有较强的文字撰写能力; (7)有社会工作资格证书者/有青少年相关工作经验者优先。 五、桂木园社区服务中心 社工一名 1、社会学、社会工作专业本科及以上学历,深圳大学社工专业应、往届毕业生优先。 2、热爱社会工作,认同社会工作的理念,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神,具备一定的写作能力和策划组织活动的能力。 3、 具有较好的心理素质,较强的自律能力;
1 S1 o/ |7 b, `& ]# o- J! H4、 具有基本的英语听说能力,良好的语言表达能力、分析判断能力、交流沟通能力和社会交往能力(懂粤语更佳);% \( J+ s: `1 ?# l) y
5、 能够独立完成工作,同时具有良好的团队合作精神;
m/ s( _. K/ o Q6、 持证社工或有经验者优先; 六、机构会计 一名 (8)、财务、会计专业大专以上学历,持有会计上岗证,有会计师职称或注册会计师优先;1 T9 Z% ^5 j/ u" i7 ?
(2)、有会计工作经验,能进行分账处理;
5 A4 E* ?% y0 S) }(3)、熟悉会计报表的处理,会计法规和税法,熟练使用用友财务软件;
# R8 W- \8 U5 L% W' Y(4)、能够熟练使用 Excel 表及运用各类函数; 8 j! l8 a. S( n8 \2 z
(5)、具有良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;
" G+ @; T" }3 R: [) a(6)、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 (7)薪酬待遇3500-4500元/月 七、机构行政助理 一名
* X( m' h- R1 r岗位职责:6 H9 ^1 g$ q% C
1、起草和修改报告、文稿等;7 f: V9 x9 R) Q3 J+ U( T
2、及时准确的更新员工通讯录;管理公司网络、邮箱;
" h' V/ y: I5 G }# h" ?/ U3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,办公室设备管理;) o3 P. y3 C4 D' I$ f) |# \$ E: X
4、订阅年度报刊杂志,收发日常报刊杂志及交换邮件;9 E1 T; o& c% s+ F
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理
$ M- [! a) _. ?; {, o1 I% R" D/ b6 i6、保证前台所需物资的充足(如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等)及费用结算。
2 t) ?4 _" T) C2 a任职资格:
; c, Q" n, |9 V- f3 A+ U5 A1、文秘、行政管理等相关专业大专以上学历优先;
4 H4 h, B% `6 j2 D2、有相关工作经验优先;
& W% f* ^ s7 h3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程,熟悉公文写作格式,具备基本商务信函写作能力,熟练运用OFFICE等办公软件;
% g4 g1 ^/ d: V( [% q" T* J# |4、工作仔细认真、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力; 5、态度端正、友好互助、勤劳肯干; 6、工资面议 八、机构人事主管 一名 岗位职责:# P1 m+ m; S& [! _' {8 v( E' e
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1、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;8 V2 T' ?/ b o0 n) `
2、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜;
1 r/ v! d; k+ d3 e5 ^3、负责组织编写各部门职位说明书;
c; O, x, ]6 t+ r4 p4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告;/ d0 G! F3 i# u2 I9 a0 B* n
5、根据行业和机构发展状况,协助制定机构薪酬体系、激励体系并负责实施;, _ ^* j( l' H. b
6、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系;
9 [8 }- U1 |( Z6 }7、协助推动机构理念及企业文化的形成;* ^+ y: ?1 |' @) z+ h6 e; @( W
8、协助制定机构人力资源整体战略规划;
0 q! |% m' [& {9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。& D1 l# `: @& w& p# {$ z, A, b
任职资格:
+ H/ G% f" A$ d, F! F1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历;2 T X4 Y& ~1 S1 Q4 R! H" D
2、有相关工作经验优先;
0 L8 c8 p1 T% K3、对机构人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;
# N7 |+ C+ J2 v! ^6 k# e" O a7 W4、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作;/ r. ^7 I+ f% Z7 \4 Y5 s: L
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;
- H' u C3 |7 k0 v# ~6、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;' w& D) Z3 L' y) ~+ y6 d7 K
7、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;
8 o# T" b9 G- k7 Y8 X8、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。 9、工资面议 【薪酬待遇】 # @2 n, P+ c: S+ h
1 、工资标准:按民政局【深民函2012-395号】文件持证社工平均工资指导价为4700元/月,(机构最多下浮5%,包括机构和社工个人的应缴保险、住房公积金及绩效奖金、高温补贴、工龄工资、证书补贴、学历补贴等各种福利待遇),未获证社工将下调10%至20%。9 n. R8 l Q1 B9 i. o
2 、工作满一年后可享受5天带薪年假。& d2 i5 ~, y% {* ~
3 、一年不少于一次拓展或外出交流机会。. S2 O* h) ~$ H, f( |# r+ \
4 、购买五险一金(综合医疗保险+住房公积金)。
$ R$ U) \8 i. {+ P$ t5 、对符合条件的社工可申请调入深圳户籍。' B% k2 b$ j5 X) G2 h1 @1 z
6 、年终考核优秀者另发年终奖金。
* ^- V% H, k7 s- n. @0 l P【应聘流程】 7 _7 [1 }4 w9 A
有意者请将简历及本人相关资料(包括之前取得的能展现自己的能力的成绩,包括论文、科研项目方案、发表文章等,个人生活照以及相关资格证书扫描件等)打包后以电子邮件附件形式发到机构邮箱 szmingchen@163.com,邮件名称标注为 “姓名 +应聘岗位”,便于我们及时阅读和回复您的简历。
. s; M* W3 }& \" j# ?5 W0 J 由于数量过多所有简历不能一一回复,通过初审者将将在五个工作日内以邮件形式收到个别通知,若您在十个工作日内未收到回复,可当落选论。
! O' v2 p6 W ^+ d4 f* U" L# T机构地址:深圳市龙华新区新区大道淘景大厦 15层1508号9 j1 K& D. T" X3 r
地铁站台:红山站 C出口 + H" \3 ^6 ~* Z+ K4 A$ X
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