顺德网议：为何本土社工督导这么少？

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顺德网议：为何本土社工督导这么少？　

         自2010年1月顺德首家社工机构鹏星社会工作服务社在容桂马岗开展服务后，顺德由当初的6名到如今拥有365人的专业社工队伍，社工队伍一直在持续发展壮大，然而，一个在顺德从无到有的队伍，一直请的是富有资深经验的外来社工督导对顺德社工进行培训，发展的本土化社工督导成为目前迫切解决的问题。

　　顺德城市网网友“顺德萌”注意到，顺德前不久在顺德新图书馆开设的社会服务机构高层管理人员证书课程培训班，首次尝试集中培养本土社工督导，疑惑为什么一直不是顺德人做这方面的督导，而是要外来人督导？顺德人做社工督导，到底差在哪里？

发展本土督导，解决“无源之水”困境

　　网友“东郭先生”则认为本土社工督导之所以缺失，主要是顺德人大部分都有自己的收入，在这社工甚至社工方面的工作并不是很上心，“唔少顺德人屋企有一定的收入，就唔太计较了，外地人来顺德，为了生存，肯定好努力的。”

　　然而，社工服务在顺德是一个从无到有的过程，之所以发展本地督导，网友“星沙”认为这与网友“顺德萌”说的顺德人差与否没关系，社工督导的培育是顺德社会工作发展的一个过程，“之前顺德没有，想要将社工这块的工作发展好，不得不请外面的人来做专业指导，这也是一个学习的过程，现在发展到可以培育本土人做社工督导，也是向好的方面发展。”

　　网友“不偏不倚”也表示赞同，并认为之前请外面的人来做督导来培训社工，要花费一定的人力、物力、财力，而且归属性不强，“这几年顺德本土督导这块还是空白的，培育本土督导，起码是解决“无源之水”的困境。”“所以培育本土督导的迫切性也是发展的需要，发展本土的社工队伍才是硬道理，外来的人总有要走的那天的不是？”网友“莫迟疑”也随即补充到。

宣传、扩大社工队伍，从中重点培育

　　对于社工督导，不少网友表示还很陌生，网友“淡忘一切”就说到：“就见过慈善机构都系讲白话的，至于社工督导做咩真系唔清晰了。”

　　见此情况，网友“行善”则说到，对于社工队伍、社工督导，很多人都不太熟悉，宣传还是有必要，应多加大对社工方面的宣传，“毕竟顺德对社工的需求也不小，顺德爱心人士很多，可以多宣传、吸引他们来做社工服务这块，专业的社工指导，从业余的社工队伍中发展充实，再去从中培育专业的社工乃至社工督导。”

　　“社工，本身就很难做，收入唔算好，所以吸引人唔高，做到社工督导，一定要有做慈善的心。”星座迷则从社工的薪酬收入上分析顺德社工缺乏的原因，认为该从社工们的薪酬方面解决，从而培训、壮大社工督导队伍。

　　那么，如何充实社工队伍，培育专门的社工督导呢？网友“跪羊图”就联想到自己前天看到一些学生在用自己的才艺义卖为贫困地区人们筹款的情况，颇有感触的认为做社工，有爱心是一方面，教育确实也不能忽略，“学校一方面多培育学生的爱心助人，社工机构一方面可以将发展对象向学生群体转移，多吸收学生群体去充实社工队伍，培养专业的社工督导。”

　　而对于社工督导的培训，未来也希望正如顺德区委社会工作部副部长张红所说的那样，“希望通过培训，为顺德培养一支本土的督导队伍，打破长期依靠外来督导资源的被动局面，充分提升并发挥社会服务机构的管理水平，推动我区社会工作专业化、本土化发展。”
来源：顺德城市网