【至诚社工】招聘【初级督导、社区主任、一线社工及实习生】

谁懂我心事

一、机构概况
       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
1 K( {6 v/ e6 S- y5 E      中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
现将招聘具体事宜通知如下：
* P1 H8 I* }* k% c+ n0 @) n$ T$ M二、招聘岗位
" x4 {. M+ V- @+ r1、社工：多名
2、社区中心主任：若干
3、初级督导
三、任职要求及工作职责,
1、一线社工（社区社工、项目社工）
任职要求：
) c# E' a6 t8 q& P/ N①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
8 b( \8 Z# m# h% F/ z9 N③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
( K. Y% _0 W, D7 {" Y. [④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
8 e8 g; E9 T9 |  ^+ r⑤、工作地点：龙岗区、宝安区
9 W( R' q9 h9 e' \! f( l2、社区中心主任
# N' F( |- S) ]任职要求：
①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
9 h: J4 z0 O1 v+ N③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
: x4 d& ]: H' S. |& Q/ s/ z④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
⑤、工作地点：宝安区、龙岗区
3、初级督导

任职要求：
8 Z! u! G# T6 J. b8 M- [: o9 ~（1）已经取得深圳市初级督导资格；
" W* m* p$ Q2 r（2）较强的沟通能力和人际交往能力；
: A- e; Q+ L$ [1 }( B+ p+ K（3）有较强的文笔功底，擅长写作。
. w# E8 {, ^) A) t3 F: x5 L; L$ D- T! v工作职责：
  y0 U, O6 a3 Z; F& e' I（1）给社工提供相关培训和实务指导
（2）为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
（3）服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
（4）团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
（5）配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
3 A  q2 A2 F7 s1 N（6）督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
（7）定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持

（8）工作地点：龙岗区

9 F8 F' d/ K( y4 ]! x" J" b: f( N$ a4、  实习生
7 x/ K0 w/ F, Y& E6 d; b要求：实习生两个月以上，社会工作专业。
四、福利待遇
1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
' ^# L% G) ?! C6 ]: v  W: _薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款! 基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
; l1 \: y- s: m4 o( c' t/ {( x资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
2 b  l$ ?% m: |* Y% B& o2 a绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
! s  _0 L3 W: @; U. r5 l工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。  F5 z, t) N' [5 @
" z/ i  n3 g2 w; J# p/ R0 N# X7 b个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
0 N( h; J2 b8 m0 G# j  y4、其他福利：
0 s: J* ~0 O& i- s$ F( L8 q（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
（2）年度旅游；
8 F: F* B+ t. U  w3 J（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
: v- S0 g/ Z4 _（4）年度体检；
  |& h2 f1 Y* P# X2 J% }2 M1 X（5）生日关怀；
8 b4 N" n  w9 I2 N+ Q" s9 F& I（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
1 g4 ]5 ?( t$ ^6 d    以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。
     联系人：曾小姐
     联系电话：0755-28957559