2009年青翼社会工作人才服务中心招聘启示

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青翼社会工作人才服务中心招聘启示
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        我们发现目前整个公益环境的发展进入一个死循环即：队伍的专业能力弱----服务质量差----服务效果差----购买服务投入少----机构运作遇到困难----不能够吸引人才加入---队伍专业能力弱。此外，公益机构找人的途径少，求职者求职信息获得途径少，招聘与求职信息不对等问题严重，目前缺乏一个有效的公益人才招聘渠道。基于此，青翼社会工作人才服务中心为寻求行业的突破开展相关的工作，从引入有专业能力，公益使命的人士进入到公益机构开展工作为突破点，打破公益行业发展的恶性循环，推动整个行业的良性发展。
, u! f& f$ X9 W0 Z+ _, s她依托青翼社会工作网现有资源及其品牌优势，为求职者和机构提供专业实习、督导、培训、就业推荐等服务，旨在促进专业人才交流、能力提升，推动国内社会工作队伍的专业化，职业化发展的非营利性机构。
该工作面向全国开展
愿   景：让每个有社工理想的人圆梦
使   命：通过人才推介，能力提升，行业研究促进社工队伍专业化和职业化发展
宗   旨：服务社工 ，发展专业
   希望有专业能力，对行业发展具有使命感的朋友能够加入我们的队伍，为整个行业的发展推动贡献我们的力量。

招聘岗位 ：
项目专员
; @0 N4 _; a2 c9 l招聘人数：1人
, _# f( U  K% J2 g; {4 A* N  n薪    酬：2000+项目补贴
工作地点：上海浦东
8 T: w, a! w" w5 K* B% q: F负责工作：
一、机构针对服务群体服务产品的研发工作。
' S4 n, N! ?$ v" G二、服务内容的推广及运营
$ f* m3 Y: ?' i- I& `8 f; \, H三、人才招聘服务工作团队建设
四、青翼社会工作人才网建设和协调工作
上岗后三个月工作安排主要如下：
% p7 J9 S& X+ d1 Q* @' ]一、青翼针对社工相关群体，公益机构的需求调研，总结和分析
6 X. E$ ^7 d* b/ k* a二、青翼社会工作人才网功能完善（网站制作由专业机构完成）
三、服务项目的战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
* Q* F) y% Z' Q: O# O: I四、负责主持社工服务机构、人才数据库相关规章制度，以及工作团队的建立
2 l8 t2 l4 m7 I& o+ U0 Z9 h3 d$ r五、其他关于人才服务的相关工作
具体要求：
/ {/ u8 c8 T' M) ~% Z, B一、1年以上相关工作经验，熟悉机构人力资源招聘及相关经验者优先考虑。
二、能够独立完成项目的规划和执行
1 o8 P7 n+ h, J# f* |: q( o三、具有较强的组织能力和开拓能力。
. k1 q9 U: s2 R1 ~+ H6 u四、具有较强的项目书撰写和沟通能力。
% n  ~! @- L, _" t- |8 a' h五、认同青翼使命，价值观。
" ]5 d  p: x) C* g- v) i# L& ]六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑。

青翼论坛项目专员：
青翼论坛是一个以网上，往下互动模式以学生为主的互助性，支持性、学习型的组织，她以学生为中心，辅以机构、社工、教育者、政策制定者为支持的信息、知识、技能交流、分享的平台，加强学生之间以及学生与一线社工、机构负责人、教育者、专家等的相互交流，以促进社工学生的成长，解决学生们在学习中遇到的困难和问题。
$ t; r" ~& l# _' V' X, p7 v    该项目已经在上海、浙江、武汉、北京、黑龙江、深圳等地运行。
% y( e; Q0 f  o5 d) U0 i7 p/ G. k项目主管：1人
薪    酬：2000+项目补贴
工作地点：上海浦东
负责工作：  
6 t2 [+ p$ r' t* z# a0 f# _& U一、论坛各团队的招募与关系维系
二、论坛规则的制定、执行和监督
7 \7 L- W& C* v8 w  K! W) }三、高校社工节的组织、策划和监督
三、青翼论坛的相关研究工作
. m3 F% Y8 k0 G四、其他青翼交付的相关工作
上岗后三个月工作安排主要如下：
" t4 b6 S. P" \& k' r一、青翼论坛工作手册的修订和完善  
; ]$ {* Y1 @: r二、青翼论坛工作团队的招募、关系维系及组建，其中包括地区大使，校园代表、机构代表等
三、青翼论坛战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
四、青翼论坛的相关研究工作
五、其他关于青翼论坛的相关工作

具体要求：
一、1年以上相关工作经验。
7 }+ D" A# z. s9 K0 z! H二、能够独立完成项目的规划和执行
& ^( X" x1 E4 o- \三、具有较强的组织能力和开拓能力。
, N2 o! M0 F6 t1 \' p  ^四、具有较强的项目书撰写和沟通能力。
五、认同青翼使命，价值观。
六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑

项目专员
4 N# f8 f' W# L, w& n2 R! s( F青翼社会工作实习生项目是针对学生专业实习见习难，机构专业人才储备少，招聘机制不健全，依托现有的青翼高校联盟体系、青翼专家督导队伍，以及青翼社工人才服务中心开展的解决公益行业人才储备的工作，通过对让求职者进入相关的公益机构进行实习的方式，加以培训、督导、导师计划、交流等辅助，丰富其社会阅历，积累专业实践经验，培养其成为具有良好行动能力、分析能力培养以及掌握专业技巧和方法的专业人士项目，旨在通过项目解决机构招人难，人才队伍后续储备不足的问题，培养一批高素质的专业人才进入公益领域。
项目初定上海开展

项目专员：1人
* r/ X: O0 p5 O! o9 ^, M薪    酬：2000+项目补贴
工作地点：上海浦东
# Z9 D' t; N: A/ q一、实习生项目的执行和管理
二、项目的推广和总结
三、实习生项目团队的建立和完善
四、实习生项目的相关研究工作
( I9 }0 l: R, d, q* ]& ?五、其他青翼交付的相关工作
上岗后三个月工作安排主要如下：
一、实习生项目的运行的培训和项目完善
二、实习生项目相关合作机构关系的维系和沟通，协调
三、实习生项目战略发展规划的制定和完善（由专业团队进行支持，主要负责协调沟通以及常务工作）
9 h+ [+ s* T: o6 l9 n四、实习生项目工作团队的组建
2 T1 b1 N# E6 C五、其他关于实习生项目的相关工作
8 ^; g3 e& h) h! u  G0 a" S1 T0 d
- b9 x8 C8 I4 Z& V/ T. H7 q+ \& F具体要求：
一、1年以上相关工作经验
二、能够独立完成项目的规划和执行。
( {3 k, d0 ]' h  E- S1 a三、具有较强的组织能力和开拓能力。
四、具有较强的项目书撰写和沟通能力y
# A1 d/ }$ e8 R; s6 [, T五、认同青翼使命，价值观。
六、上海户籍（或）能够解决上海居住问题的优先考虑
' q$ L. Q& `- [. o, [+ Q4 S: ]
8 D1 N/ Y$ \6 ], Y此外机构将招聘两名见习人员，参照上海市浦东新区见习人员相关政策和补贴。
) r$ r  Q: A5 R具体工作内容要求如下
工作性质: 实习、见习;
职位描述：应届毕业生实习、见习岗
需求人数：2人
性别：不限
薪水范围：参照上海市浦东新区见习人员相关政策和补贴
工作地点：上海市浦东新区峨山路613号A楼2层
0 h4 l. p. Y  C0 Z1 }& Z工作内容：
0 {$ P5 w- n$ i% z% D" {一、协助完成日常行政工作，维持机构正常有序的工作秩序；
二、负责资料库的管理相关业务事宜，包括资料、信息搜集，录入，发布，更新等；
' H+ m5 v  ]1 u三、对各类档案文件进行索引、更新、维护和管理；
( H$ Z7 F) p0 P' J3 {, J- a3 d& f四、负责人交办的其他工作。
基本要求：
" X/ a4 d3 x" D# I0 K: a( e一、上海户籍09届毕业生或大专以上学历毕业两年之内，具有劳动手册，具有人文学科学习经验者优先。
6 ]5 m& }7 i9 `4 \0 \5 `二、性格开朗，学习能力强，适应性好，具有良好的待人接物能力，团队合作精神。三、具备一定独立作业能力，较强沟通能力和进取心，学习能力较强，能尽快融入工作状态，工作作风严谨、细致福利待遇：享受双休，节假日
注意事项：
注一：本机构会通过不同方式进行招聘活动，如果您在此投递简历，为避免在招聘中的重复麻烦，请不要再通过其他途径投递我机构。
( w0 X* Z6 p. ?2 A- t  c注二：本人必须居住在上海，有上海市户籍，否则不做面试考虑。

& f  w" y4 C7 E, Z联系方式:有意者请将简历发送laoshu002424@gmail.com
电    话：021－58702391