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一、机构概况; r5 n8 K' j0 [" e- a7 D1 }2 W+ E, N( k7 b) M. V
深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验,致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队,以“至诚关爱,专业服务,助人自助,构造和谐”为宗旨,“为政府分忧,为民众解难”为工作目标,为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
: b9 q- A: R! J2 M7 `5 z 中心重点发展两大领域,一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体,强力开拓企业社会工作服务;二是以社区综合服务中心为依托,大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台,打造综合素质高、专业性强的人才队伍。6 L( q3 f) J& l9 G0 R8 ~% b5 @
现将招聘具体事宜通知如下:& ?( W" B$ A& k' y- X9 j* J
. Y* R, K( x* w0 G二、招聘岗位) t+ h: t4 e6 |. o' Y W+ C- v
* P* H9 ~: m7 d/ y3 l$ f1、社工:多名) t" h3 S% W2 f* w! m! ^0 G
2、社区中心主任:若干 n- i/ k) x3 ^$ t% H6 }& ~. e# {5 K. d/ o" K1 E# a( ?% n% i4 X
三、任职要求及工作职责, d' X# N* C l! P( y; K4 N0 D2 m! d8 t! a {* g2 K5 i( m
1、一线社工(社区社工、项目社工); U6 c2 }% V- Q5 P2 y: |% ?$ E
任职要求:" B/ V0 i8 W% Y5 V x) L
①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历;. h1 U9 j* t. i0 F( Z/ h! i) a3 e4 p8 p& m0 y! y
②、具有社工理念,认同社工价值观,具有社会责任感、敬业精神和奉献精神;, u) a7 S0 z9 |3 L
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神;; a, d6 M0 g/ p3 i, j& l
" V9 }3 u0 O) C- k3 }5 Q7 _- G2 f④、懂粤语或客家话,持有助理社工师资格证者优先。3 E. I; w& y( V
⑤、工作地点:龙岗区、盐田区、大鹏新区0 K0 t7 q5 _3 L4 v! d9 p
! ~+ U' I! |. I" k4 V: o8 C9 ]3、社区中心主任( s, E1 m, W/ }5 V: ]' g7 H! {1 x5 m" |4 |* X6 N, K
任职要求:1 {* j' a: c* e) H/ m% X; I% z% l, V2 I
①、社会工作或相关专业(社会学、心理学)本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程,熟悉个案及小组工作流程; 1 y( b* F( o3 X% J2 `1 n2 M: D* m" n- C' R+ _+ K# P
②、一年以上一线社工服务经验,持有国家助理社工师证;5 C C3 E0 Q- J; V3 ^3 X
# h& ^0 h; G+ q$ z: I③、具备较强的统筹及执行能力,熟悉机构的运营与管理,具备领导才能,沟通协调能力较强,且富有团体合作精神;
# U; ]( L) `: E/ E/ q' s④、有督导助理工作经验优先;具有社区调查及分析能力者优先;能听说粤语或客家话者优先。6 f2 H: _1 K |
⑤、工作地点:大鹏新区% N Q* d! {0 t% J P
四、福利待遇2 I" M* A1 {3 J7 Q. \
% ]- s) \! C/ t! q( W: q1、薪酬:社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行,负责人薪酬按机构制度执行,每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
n- r- Z5 d \1 g8 o薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴(每年6月-10月)-个人相关扣款! 基本工资:薪酬的基本组成部分,根据所聘任的职级予以核定。+ W1 R* D# l. {1 Q: f2 C3 B1 n
资格证书补贴:持有全国助理社工师证后所给予的补贴。7 f& B, T/ @2 x* w3 C' K6 d
职务工资:中心项目组长以上员工享受职务工资。' G% s+ n3 o$ s$ o* W, ~* `
绩效工资:是指较好的完成岗位责任及工作,机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
! {* C* n' b+ @8 H9 l# c工龄工资:按照员工的工作年数,即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。 F5 z, t) N' [5 @ H) \ ?/ C. o Y! V |
个人相关扣款:扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。! P9 d0 o( D! j( C! E- k* w0 F
2、合同:机构与每位社工签订正式劳动合同。
) k- V4 c H' p0 j/ f、带薪年假:工作满一年后,每年享受5天带薪年假。- V4 F$ ^4 a8 Z3 \% j2 n0 V
% `1 P$ w$ l1 x4、其他福利:. |) r3 u1 G- Q: e6 D+ G: w6 O/ d, J k) a
(1)机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动;. o1 h w/ T! W9 p7 k. m
: @( F6 D; h/ A( z' e(2)年度旅游;/ J& c1 S! ~5 @! a! V
(3)提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导;* t4 o' e" O; |/ e! z9 y$ o5 |
) r% A# I: A) G/ r+ h, U& S(4)年度体检;" w) @* V5 `. K& E2 _' r
(5)生日关怀;
7 Q' p: w$ b& l! x7 Y(6)年终考核优秀者发放年终奖金。
5 @( l( r3 b, o7 c5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。0 F( |$ U& u3 U( r' Y: n, ^0 C
以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱:zhichengzp@sina.com。( p, l0 D7 e/ O: _
联系人:曾小姐. t3 Q! a1 `2 ~; ?. ~
联系电话:0755-28957559 |
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