深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事

谁懂我心事

                                                           深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心招聘启事
( O8 j3 W; E8 P
一、机构概况
( D1 `: J( Y- i       深圳市龙岗区至诚社会工作服务中心是2009年获得政府批准的专业化民间社会工作服务机构。由一批具有一线工作和管理经验，致力于社会工作事业发展的专业人士组成经营管理团队，以“至诚关爱，专业服务，助人自助,构造和谐”为宗旨，“为政府分忧，为民众解难”为工作目标，为社会各阶层、各领域提供专业化、人性化的至诚服务。
1 w/ S9 `7 ]1 H" x6 Q: ]9 m       中心重点发展两大领域，一是以中国企业社会工作实务创新基地为载体，强力开拓企业社会工作服务；二是以社区综合服务中心为依托，大力发展社区服务。中心为广大社工提供学习与职业发展的平台，打造综合素质高、专业性强的人才队伍。
5 d. ^8 a  _( X- \' e, @/ B5 X现将招聘具体事宜通知如下：
; u5 e" h; E2 o5 i0 i% u: p1 U' n二、招聘岗位
1、初级督导：2名
2、社工：多名
3、社区中心主任：若干
' Q4 R' p: c+ v1 t- h4、教育社工：2名
5、学校社工：1名
6 o: _- U( `( Q& K3 E# D三、任职要求及工作职责
1、初级督导
. A0 N5 }7 m8 Y任职要求：
" [8 x  C7 L7 b. q9 X! y①、已经取得深圳市初级督导资格；
0 c9 B4 v: [6 K②、较强的沟通能力和人际交往能力；
③、有较强的文笔功底，擅长写作。
0 L, P' l% H' r* T工作职责：
①、给社工提供相关培训和实务指导
; @4 z) X& n& G4 r" u②、为社工和团队定期提供专业督导和情绪支持
③、服务规划和服务管理工作：服务的计划、实施、评估、反馈、目标管理、进度管理。
/ s- v* v) w, Y# s/ o: t: Y( W④、团队文化建设：维护和增强团队间凝聚力，定期组织团队建设，促进组员间的沟通交流。
⑤、配合机构开展机构战略规划、总体服务规划、服务总结提炼、服务评估；为机构服务管理和社工管理提供可行性意见建议
⑥、督导助理培养：培养督导助理的专业能力、督导能力及管理能力
* w$ @" e8 R7 r! q- X% z' i% t9 C⑦、定期与用人单位进行沟通汇报，争取用人单位对于服务的支持
5 @0 d% U- {7 ]⑧、工作地点：龙岗区
3 R& f- {- O, N( S6 L2、一线社工（社区社工、项目社工、岗位社工）
8 a5 N1 ^$ H* q: t* K& F任职要求：
# b% P" S6 a2 t3 R; J) P$ q①、社会工作﹑心理学、法学等相关专业大专以上学历；
②、具有社工理念，认同社工价值观，具有社会责任感、敬业精神和奉献精神；
③、具有良好的沟通能力、组织能力及团队协作精神；
& @' l0 u9 m0 I0 t) ~④、懂粤语或客家话，持有助理社工师资格证者优先。
⑤、工作地点：龙岗区、盐田区、坪山新区、大鹏新区
3、社区中心主任
8 T6 w  j. u8 s) q" i' Z2 c6 k( M任职要求：
; J. V0 a, c; z7 @& R& |2 G①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
②、一年以上一线社工服务经验，持有国家助理社工师证；
: }/ z8 Z' C2 t" S③、具备较强的统筹及执行能力，熟悉机构的运营与管理，具备领导才能，沟通协调能力较强，且富有团体合作精神；
4 g) j% x! d; e) n$ b2 W9 r④、有督导助理工作经验优先；具有社区调查及分析能力者优先；能听说粤语或客家话者优先。
  @4 P) y2 W( e; }: @) T, T⑤、工作地点：坪山新区、大鹏新区
4、学校/教育社工
, e2 o' T% M$ H) d①、社会工作或相关专业（社会学、心理学）本科以上学历。掌握社会工作专业知识、技能方法和工作流程，熟悉个案及小组工作流程；
②、一年以上项目运作经验，写作功底扎实，能独立完成项目计划书；
③、持有国家助理社工师证优先考虑；
6 K# k  p$ t9 r/ G④、学校社工包住包早餐，午餐及晚餐2元/每餐。
7 K+ l: D% Z( P  k⑤、工作地点：龙岗区中心城
四、福利待遇
5 t8 v' u# x  F& ?' r- a1、薪酬：社工薪酬标准参照深圳市“1+7”文件执行，负责人薪酬按机构制度执行，每季度实行绩效考核发放绩效奖金。
   薪酬构成=基本工资+资格证书补贴+职务工资+绩效工资+工龄工资+社保+住房公积金+高温补贴（每年6月-10月）-个人相关扣款
/ e; d/ p" x3 }& T( ]+ T   基本工资：薪酬的基本组成部分，根据所聘任的职级予以核定。
   资格证书补贴：持有全国助理社工师证后所给予的补贴。
2 E+ e0 K. l( f   职务工资：中心项目组长以上员工享受职务工资。
) o5 r; B; `4 Q9 w6 s: k   绩效工资：是指较好的完成岗位责任及工作，机构对该岗位达成的业绩而予以支付的薪酬部分。
- ?2 Z' H( K& q# _; g! G4 H   工龄工资：按照员工的工作年数，即员工的工作经验和劳动贡献的积累给予的经济补偿。
   个人相关扣款：扣款包括各种福利中个人必须承担的部分、个人所得税等。
2、合同：机构与每位社工签订正式劳动合同。
# u0 n' o2 @. P1 L7 q% J9 q3、带薪年假：工作满一年后，每年享受5天带薪年假。
" f3 Y! ~  f+ |4 t7 w4、其他福利：
（1）机构为员工组织丰富的文体及节日庆典活动；
0 V; W9 s, R& J" W1 i（2）年度旅游；
. m. |' \" p4 Q  j（3）提供香港顾问与本土督导的个体化培训与能力成长培训及督导；
5 ^+ C/ O. S* t$ o（4）年度体检；
8 U6 T+ K! k% v5 u+ `1 t（5）生日关怀；
; U  X1 {2 A9 m5 G( u7 J/ p（6）年终考核优秀者发放年终奖金。
3 Y9 g/ Q/ I9 J. b4 \: E5、享受深圳社工的其他晋升、福利及培训机会。
+ N8 \5 C; x0 i- ?
以上所有岗位报名至至诚招聘邮箱：zhichengzp@sina.com。

     联系人：曾小姐
. U$ J: |( @8 L; T     联系电话：0755-28957559