【“益微学院”项目介绍】# T/ Q. e0 O) }, N
为什么有益微学院？2 \3 y6 d) h8 Z5 ~
一方面，高校社团和大学生成长通道单一，青年需要在公益中获得实用的职业技能；另一方面，多数青年公益行动专业性差，团队协作中缺乏平等、尊重和倾听的意识，没有理念或者有理念但不知如何落实。而引导技术（Facilitation）则为此提供了可操作的范式，其信念也代表着多元、尊重的公益精神。引导技术日益在商业及非营利领域普及，可为提升大学生的志愿服务专业性提供理论基础和实践经验，让他们可以更出色地自我协作、团队引导和为社区服务。
a$ Q, Z0 N ?/ n2 ~5 a 所以，EV特升级“益微助力营”为“益微学院”，即培养大学生团队引导者、协作者的学习社区（EVFN，EV Facilitation Network）。引导是一种领导力，中国青年需要独立自主的思维和能力！引导是一种辅佐力，中国青年要学会包容、协作和陪伴！
/ ^% C) p8 i: E. c# _! E' T4 B/ X （Facilitation常被NGO翻译为“协作”，但现有书籍多被翻译成“引导”，EV用“引导”是为了方便学生获得更广泛的学习资源。）
_2 Q' C+ E* ^3 t* H+ {4 R) D- k
益微学院做什么？0 T' n. L- ^ ] l# [9 [
专注在大学生群体中传播引导技术和协作精神，帮助青年人修炼“做自己的主人，做他人的伙伴”，具体包含：3 {# q. S# |# m" W4 a! |; | q
1. 研发并推广大学生社团会议引导手册（助力）；
3 T5 ?1 v0 E1 S6 x. Y1 B 2. 应用引导技术开展青年公益的志愿者培训（助梦）；
; o, T1 L0 X3 P3 m& u! m* Y9 _8 H 3. 培养大学生引导者学习全国网络（EVU）； m! J& i# w; }1 N
4. 推荐优秀引导者在社会组织就业（助业）。5 c6 ^0 J" u1 P7 u, y
注：EV助力营每年培养100名校园Facilitator，他们已活跃于各类公益团体中。
' E! `+ M- c4 x 益微学院，让青年人做自己的导师！
8 c1 r# B0 y3 h. m" X
$ w! f& E% q" ? 主办方：益微青年公益发展中心
1 z. E9 L4 ~: R& Z- }# U: Z8 s3 H4 F 支持方：心平公益基金会
7 M5 }0 o$ j# O* j% R4 u; a4 @9 p: v+ }: c" U
【益微学院（1期）学习方式和内容计划】
8 N$ t1 o3 B& Y/ n; I1 D/ X3 p) _9 I 2期助力营+2阶段实践+1次论坛
1 q/ g: R: A, Q: c4 X 4月
: G: M9 L8 i0 X# |2 t | 5月-6月+ i( d) m1 d, y* H/ U3 s1 ~
| 7月中旬; k! l6 Q$ P m6 h4 z6 G, o
| 9月-10月0 N5 o t8 V' l! R- p3 r( U
| 10月下旬
$ w \2 B' Q) E6 y0 \6 R | 清明开营式( ]) b% C+ Q( M7 T; u1 e- u2 S
| 实践与反思9 W; ?% h6 v U5 ^" I: r8 f& {
| 暑期进阶助力营
% O2 _* U( A- b0 f | 实践与反思
m- y/ q3 O4 m5 J3 M- R/ H% W* N | EVU年会
- t* M. q6 M4 m/ H; G | 3天3夜
# g, ~' u g8 _% F, G. { 引导初体验；
% U& k& T: L0 l. o$ Q. u 支教志愿者培训的课程理解与探讨。9 i" i* g2 y" H
| 暑期支教志愿者培训实践；
/ O' V/ }; R/ ^7 t- z3 E8 a 2次阶段分享会；
8 H, P# e6 e' K 2次读书会。9 B4 s1 j4 x* C& O
| 中期总结工作坊；
7 y. A g: k8 t- R; g9 w" y 引导志愿者做好总结；
5 G0 p3 Y6 k6 R: G 成为引导者的引导者；
3 V& p& I7 B5 r4 q0 ?- V/ q 社会议题与个人成长的引导。6 x/ l# \! g7 M' p8 w) Q; o* G! R7 {
| 带领社团支教总结会；
9 s$ F5 g' u% y9 ?; F. H( G2 H 激发社团的资料整理和新项目拓展；+ O- I& }3 N/ |4 v# o" x
探讨社团共学引导技术。' P7 O" T2 w- l& O1 V
| 前期共创年会日程；
1 U4 ~2 ]( ^$ R: c0 A1 D; V 现场分主题引导；7 b7 s( k* M! t/ K
支教总结会专题引导；毕业典礼；5 _8 E8 @+ _3 V2 a6 U
新年计划。# V3 b! p% p! [8 P3 ], {
|
- \1 b$ {% M. E. H. H
【学习收获】* }; o" A! v% [5 G" {/ V# Q/ ^" m
1、 团队引导的欣赏式探询、头脑风暴、差距分析、力场分析、开放空间等工具的学习。. M) [8 H1 R* e2 s! Q
2、 理解引导精神中的中立、平等、包容等公益理念。
~: ?/ U( `+ Q6 @. A# Z 3、 假期支教志愿者培训的课程与方法以及40名同学。4 `' r) |) `; m- Z! o
4、 益微学院的毕业证书。
& L# i$ @& z, }8 M. X$ } s
# O% Y! Q2 i% i9 Y d% g 【益微学院（1期）开营式安排】
) Q, }; W* d2 q9 j| 4月4日 | 4月6日 | 清晨 |
; b/ w8 z: T" j7 m% k | 9:00 12：00 | 引导是什么？ （4D欣赏式探询） | 六类儿童课程的设计与资源整合 | | 午休 | | - 短期支教目标定位 分组演练与点评 | 傍晚 | 晚餐 | | - 英雄相识/开营仪式 高效会议的原则与方法 | 部分学员返回，自由分享 |
. b. ]! T4 f) a+ \$ e 【工作坊时间及地点】
) s0 t9 C2 |8 u$ [8 h4 [0 I 时间：2013年4月4日至7日/ I; v4 T1 P8 n' H# Z s
地点：“84亩地·梦想空间”，即北京市昌平区东三旗村84亩地26号院（5号线天通苑北站）4 ?$ H% d# `& i( M2 i+ X9 V! z, j
0 f6 J, x% u9 ]( @ 【报名条件】
0 H( z4 b; p9 z% u5 H9 x 1、 中国大陆地区，具有突破自己的强烈愿望以及乐于向伙伴分享个人成长的行动者；0 q* X3 |2 O# Q
2、 对儿童发展、青年成长、公益教育有进取心和使命感；
7 M* d: o' U: L( u 3、 具有社团管理和1个月短期支教经验，未来1-2年都会以陪伴和培训服务于所在社团；
; A5 }7 I' F) V7 J$ x& T 4、 乐于学习引导技术，并且学以致用，尤其是实施2013年所在社团的暑期支教志愿者培训；
$ x* w. n3 R/ s# O* b5 c7 B) u; | 5、 雏雁起飞获奖团队成员优先(雏雁起飞：www.chuyanqifei.org)；
" D* I3 ~2 U" B. M" }+ m9 O 6、 益微联盟微团成员优先（益微联盟:http://site.douban.com/192623/widget/notes/12527870/）；
. W2 ~$ e' C. i ^3 R8 a9 v 7、 有相应的青年公益组织、伙伴/同事向我们推荐你。
5 S- I4 N+ n; v3 T- z5 Q% V q9 U$ u
【报名步骤】6 K/ {. a& _8 e6 V) A
1、 下载填写：《2013年益微学院（1期）大学生团队引导者助力营•营员申请表》；
% t$ E; {2 W- l6 I$ w* e& h# s( a; K 2、 [url=mailto:%E5%9B%9E%E5%A4%8D%E9%82%AE%E4%BB%B6%E7%BB%99evfn@evlife.org]回复邮件给evfn@evlife.org[/url]，邮件命名“学校+姓名+引导者助力营申请”。
. x3 Y! R$ \: U. ~- i 3、 报名截止日期：2013年3月28日24：00。
9 Y1 O7 X/ I) `" H; o5 G% q. F y6 V 提示：提交材料三日内，请保持电话通畅，以便于工作人员电话访谈。确定录取后，录取通知将通过邮件发送。
3 Z) V/ d. ]' ]
5 n$ G+ D+ X+ { 【培训费用】, H# u4 X6 x, E- O
1、800元/人，含食宿费及往返交通费（单程12小时内硬座，单程12小时及以上硬卧标准）3 K) P5 h9 _; j7 r s
2、通过申请考核的学员可获得心平公益基金会支持的全额奖学金。# p* h9 u5 v& s0 ~3 v
% |2 d" I) S+ }' N
【协作者】
Y+ Y0 l" X# w) Z 刘斌
! R/ [+ ~" x6 Y/ h# \7 I; E. l EV联合发起人及总干事: ]% D2 k. F N$ {6 C5 V e
6年志愿者培训、公益项目管理和社团帮扶经验, L2 |9 f" P8 e+ w+ L
应用戏剧和团队引导实践者
+ h' ~5 @, N: b5 r' \) R) y, H1 N 西部阳光基金会START服务学习行动模型创立者
% V( l8 }& }1 ?, }, h" @ 北师大社发院/中国公益研究院在读MPAE
! r# `' _. R; m2 p d8 M$ Y" W1 A) w7 h5 }7 P: \) ]4 Y- s, Q
屠彬; ]8 D1 }+ s, p& a) h
EV教育项目顾问，6年青年领导力培养经验；$ w4 F( {' o. }% p1 b
84亩地梦想空间发起人
8 {6 l4 |! q! X; [1 E+ L 斯坦福大学教育学硕士* b2 Q" p( p/ j+ b+ B; G% x
, s1 u/ m( D: b. I. |& f& F: s5 W9 Q 【课程顾问】
- z2 G1 r X9 ? c3 I+ T1 U8 M 任伟1 [" x7 I6 B. W1 A. @# D6 q- r3 j
国际引导者协会（IAF）会员
5 e Y2 w" t1 Q. f5 O$ A: B/ S 《引导：团队群策群力的实践指南》中文版译者% Z" b8 F, [, _& z8 E2 i
一块工坊西安地区负责人（www.ikuai.org）
* r6 I5 e/ W9 f/ w 萨提亚太平洋学院萨提亚成长模式认证执行师3 [2 }% K! Z2 S0 \
中国首批美国项目管理协会项目管理专业人士（PMP）获得者8 o+ {0 p. @; o6 ?
参加理解引导界国际年会（马来西亚、新加坡、台北、尼泊尔、中国），并两次在国际引导者协会亚洲年会带领工作坊 C$ ~7 v& `& ^! Z
+ k7 {7 f- G/ O2 P ]4 @% n
董志文
. ?! R: |$ z6 \( s4 U, w1 a 一块工坊西安地区成员（www.ikuai.org）! W" H5 Q' i W* b: J! f$ M
企业EAP咨询师（ Employee Assistance Program ）- L. o9 q8 I% i
专业团队引导师（Professional Facilitator）1 f2 J' X C" V/ }+ ]
萨提亚模式心理咨询师（Satir Model） u+ g0 d& H! |
人力资源管理专业人士（HRD）1 R! q4 u0 z( B0 F6 p [" Z
全球职业规划师（GCDF）
& O% v2 R4 z; J/ i' i0 X4 c( R' ]) p. s
沈旭&李媛
& s$ e8 y$ P* C 北京灵动珊瑚青少年行动力教育中心创办人
- ^5 u8 o0 R9 j6 F% \ 资深艺术工作者、应用戏剧实践者（教育剧场、一人一故事）" d2 s+ G( \5 Q1 m$ D: k
丰富的培训及课程设计经验,致力边缘社群及教育工作1 k% m" a, r: e" [" |
团队引导实践者
8 o$ U* Z# r0 y) t4 C) q
9 q. ?/ N" o! i- S& R 【咨询联系人及联系方式】
* I! O1 o$ _3 D8 S- d 咨询联系人：张广义1 m7 O) q* I3 S/ z) j) q) C# n
电邮：zhanggy@evlife.org
7 V9 n7 y/ K# w- ^8 ?. P 微博：http://weibo.com/luanliren（@张广义的张广义）& V6 i! ~+ u& I. I7 N, |
电话：15101102029: a; E3 ~2 T# L3 W5 ^
( L) C( X9 T8 o% v6 G 【信息发布】
* F) t. h9 P: p8 P. X) X# x z 官方网站：http://www.evlife.org（网站升级，暂用豆瓣）' n' F' Q* z4 h$ Q8 }
官方微博：http://weibo.com/evlife （@益微青年）
9 I& o4 s1 @7 I. R$ z( D# |
, h' ^- w2 Q8 ?6 F 【益微简介】
0 [( P2 @2 P* {( j7 y) H- x 益微青年公益发展中心（EV）是一家致力于大学生社团能力建设的民间机构，成立于2006年5月（原名：华夏志愿者服务社)，总部位于北京，现运作有“回乡助梦—大学生寒暑假乡村夏令营”、“雏雁起飞—大学生公益行动激励计划”、“益微学院—大学生团队引导者培养计划”（原益微助力营升级版）、“微客行动—公益青年实习计划”等公益项目，推动大学生社团专业化、模式化发展，减少志愿者行动时的迷茫，陪伴青年人个人成长。5 d5 k0 C6 h1 ?5 |# e* ^
" e% e/ e* d2 S$ p# W ]
愿景：人人乐享公益(We all Enjoy Volunteering)。 s* ~) L. a2 S7 k! ~
使命：发展青年公益，助力幸福公民！6 M- C; g! o5 f* Z9 M
口号：做自己的主人，做他人的伙伴。
% x, Y& q- e. x& A# } （了解更多请见：www.evlife.org)9 j/ f! C l( y4 `2 H# ^
d$ p3 v, x) F9 B( K% d
【拓展阅读】- U ~2 V/ E' a/ ^: b" J7 e/ i
团队引导技术是什么？
5 D8 z% D3 M0 X3 {7 |; G' W, I8 p 团队引导（Facilitation）是促进众人参与的一门技术，实践如何引发团队集思广益、群策群力、众志成城的研讨、交流与合作，如何激发个人与团队的内在热情、动力和创造性，设计和引导高效的团队沟通与协作，从而可以带领团队走向高效和成功。引导，是一项能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力，它已经成为当今经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者、社会工作者的一项核心能力。
0 c+ I4 R4 } G( o$ x3 e% l& p: j0 e
团队引导技术的应用范围是什么？; K8 t: A- W7 _5 V( D: m( {
引导，是一项能够有效调动一群人的积极性、促进高质量合作的能力，它已经成为当今经理人、团队领导、部门经理、教育培训工作者的一项核心能力。也是建设学习型组织、提高团队决策力的重要方法。( S8 Z* M4 ^( [; o9 v
团队引导的核心技能和过程工具，包括问题清单、评估要素、决策方法等，适用于组织内外部的引导者在工作场所、团队会议、甚至任何需要调动大家群策群力的场合。
, R: { O! o$ D% V1 x# Y
! I' C6 [) p; p5 G$ ] 团队引导是技术，更是一种精神和信念！
7 p; M% Q9 a- _ l 每个人都是聪明、智慧的，有能力且有意愿想把事情做好。 l 集体可以比个人做出更好的决策。 l 每个人的想法都有相同的价值，不论他们的职位高低。 l 人们对自己参与制定的计划更有承担的意愿。 l 相信参加者会对所做出的决定承担责任。 l 如果提供合适的工具和流程，人们是能够解决彼此之间冲突和矛盾的。 l 团队的互动过程，如果设计得合理，一定可以得到成果。 ! A, R4 R4 _) b) ]6 {1 \
参考阅读：
7 Z/ b1 {* ]6 E8 |! W+ l+ N http://site.douban.com/192623/widget/notes/12594746/note/267404426/
5 b- G9 P6 c |* l0 n2 {! v6 E
$ i: K1 w/ {8 E |
|李越老师直播间|清流社工网
( 苏ICP备19044186号-1 )
发表于 2013-3-28 18:29
