机构名称:北京红枫妇女心理咨询服务中心 职位描述:行政人事主管 % ~2 i/ C5 V. R3 R6 Z! G& ]
1、拟订并完善薪酬考核、招聘、培训及人事管理等制度,完善和细化办公管理体系和工作流程; 9 K" c8 q) j) V- w, `
2、制定合理人才聘用计划和程序,组织招聘中心所需各方面人员 ; * {+ E j3 N2 r: y' C
3、负责员工的入、离职手续、档案管理、社会保险等相关工作的办理 ;
: g' j" n( g5 Z 4、负责对员工考勤、绩效考核及员工关系管理 ; ! C6 }" ~/ B+ L' r
5、中心内部及中心外设机构内固定资产管理(购置办公设备、办公用品,安排人员管理和发放,管理公文、行政档案、证章、光盘、重要书藉资料等;)
! g, f6 l. B6 F( u4 t5 ^5 q1 N 6、组织、协调中心大小型会议、员工活动、市场类活动及各类会议,
4 h y+ H, L X% X 7、办理中心所需各项证照; ( {* {. f3 Z* U7 Y3 G) w. Z
8、执行中心年度行政计划。 & K. z( i2 Z. ~7 B& j4 [# R
9、懂得财务,有财务工作经验者优先。
: z i, b7 W4 t2 w; }- Q 10、协助对外联络与接待工作; ; W2 y. e$ d% c; f9 `' `
公关专员
8 `" w/ Y' U% x2 y" P 岗位设置目的: 6 w" W i# r5 v: S5 K( A
协助完成公关部品牌推广、项目筹资、市场信息收集、对外公共关系的职能 7 ~, B7 a) Q2 Q; z# k- V, ?
1. 按照机构和公关部统一的安排完成分配的工作,保障工作计划的贯彻实施
' i. A& P0 E% L+ a$ Q 2. 公关策划方案的制定、组织、实施、记录、汇报,撰写新闻稿 0 M) C+ n0 B0 f. w
3. 策划品牌推广方案,开阔品牌推广渠道,建立媒体关系,掌握网络推广技能
+ B: Q2 p: r% c 4. 收集市场信息,了解社会需求趋势,设计创新红枫项目 ! ] I; Q" z4 e) s: v4 e
5..建立和维护与资方的关系,积极开拓筹资渠道,完成筹资任务
1 k* i( n% T, Z2 q; ]; L0 D* D( W 6. 协调与相关部门的工作联系。
* u$ T/ n, ^1 k0 y8 V 7. 参加公益界活动和培训。 应聘条件: 行政人事主管/ A! z! H* y; D
1、 大学学历,男女不限,5年以上工作经验,3年人事行政工作经验,熟练办公软件及网络操作。7 _& v. E7 h! M0 _- B" w. i
2、 具有人力资源实践从业经验,或证书,具备法律相关知识、熟悉劳动法者优先考虑。 8 ~# K g' T' g1 T! [' P, A
3、 专业、敬业、有责任心,办事严谨合情合理,擅长鼓舞士气,具备较强的说服沟通能力、执行能力 。6 o' u$ \; {" h$ o
4、 具有突出的活动组织管理能力,人际交往及公关能力,能解决突发事件,有丰富的公关商务接待工作经验。
8 b9 ~0 G: u1 Z @1 x0 k 5、 坚持原则,有独立工作和承受较大工作压力的能力,具备良好的职业操守和责任心。 0 ?" _- e% f5 p6 _9 D; C0 V
6、善于分析管理,能与各类性格的人交往。
# E4 T" M% e# q% D; d 7、 心态乐观开放,性格活跃,具有一定的官方或社会人脉资源。
0 C7 S5 i( K8 A) k) d0 B 公关专员& ? N3 f x' U7 B% x# S2 o
1、 具有志愿精神、公益理念,认同红枫机构的使命与目标。2 v7 O' i3 e' b% t
2、 对公民社会组织有一定的了解, 最好有志愿服务经验。9 I; Q6 |( e9 T" ?
3、 强烈的责任心、进取精神、团队合作精神。
5 W6 F7 z7 b0 S. ~0 t% ^9 M$ Z3 I 4、 25-45岁,大学本科(含)以上学历,3年(含)以上工作经验。新闻、中文、公共关系专业背景者优先。
9 w" _! Y: y7 z7 L4 w1 l( C& K4 Z& p 5、 优秀的写作能力,可以独立完成新闻通稿、策划案的写作, F6 W) R3 {! }
6、 良好的沟通与协调能力,良好的口头表达能力% x2 W; }5 y3 o% I6 m2 r
7、 熟练使用办公软件,熟悉网络技术。2 B+ l. w6 S e4 |7 \
8、 英语水平优秀者优先考虑。
# e2 ~( L" l! f8 @' ?1 x9 t 时间要求:全职工作 如何应聘?: 详细信息请登陆我们的网站查询http://www.maple.org.cn/5 j/ T' T2 O3 L/ B b6 _
有意者请在2011年6月15日前,将Word文档格式的中、英文简历及填写完整的申请表格作为电子邮件附件发送到maplehr38@163.com,请务必在主题栏注明申请职位的名称和姓名。我们将尽快电话通知进入面试人员。应聘者个人资料请自行备份,恕不退还。 |